---

Информационный выпуск от 30.11.2020г.

Доклад о состоянии и результатах работы по профилактике коррупции в органах местного самоуправления ЗАТО Знаменск и подведомственных учреждениях за 2020 год

---

Информационный выпуск от 05.06.2020г.

4 июня состоялось заседание межведомственной комиссии по противодействию коррупции в ЗАТО Знаменск под председательством главы ЗАТО Знаменск О.И. Глотова. На заседании обсуждались следующие вопросы:

- информация о деятельности работы администрации ЗАТО Знаменск за II квартал 2020 года в сфере противодействия коррупции;

- антикоррупционная политика, утвержденная в администрации ЗАТО Знаменск;

- об организации работы по противодействию коррупции в Контрольно-счётной палате муниципального образования ЗАТО Знаменск.

В результате проведенного анализа антикоррупционной обстановки было установлено, что за II квартал 2020 года в администрации муниципального образования ЗАТО Знаменск фактов проявления коррупции выявлено не было, обращений и заявлений граждан в администрацию о проявлениях коррупции не поступало.

---

Информационный выпуск от 08.05.2020г.

На основании Указа Президента Российской Федерации от 17.04.2020 № 272 «О представлении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за отчетный период с 1 января по 31 декабря 2019 года» и принятыми в соответствии с ним законом Астраханской области от 07.05.2020 № 43/2020-ОЗ «О представлении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за отчетный период с 1 января по 31 декабря 2019» и постановлением Губернатора Астраханской области от 23.04.2020 № 64 «О представлении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за отчётный период с 1 января по 31 декабря 2019 года» срок представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лицами, замещающими муниципальные должности, муниципальными служащими, а также руководителями муниципальных учреждений ЗАТО Знаменск за отчётный период с 01 января 2019 года по 31 декабря 2019 года продлен до 01 августа 2020 года включительно.

В связи с продлением указанного срока и в соответствии с «Порядком размещения сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера отдельных категорий лиц и членов их семей на официальных сайтах», утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 08.07.2013 № 613 и принятым в соответствии с ним «Порядком размещения сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих и руководителей муниципальных учреждений ЗАТО Знаменск, а также членов их семей на официальном сайте ЗАТО Знаменск», утвержденным решением Совета ЗАТО Знаменск от 13.02.2020 № 14 опубликование указанных сведений будет осуществляться в течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для их подачи - с 03 августа по 20 августа 2020 года.»

---

Информационный выпуск от 25.03.2020г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за I квартал 2020г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

Администрация ЗАТО Знаменск:

1. В рамках исполнения Национального плана противодействия коррупции на 2018-2020 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 29.06.2018 № 378 и распоряжения Губернатора Астраханской области от 13.09.2018 № 618-р «О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 29.06.2018   № 378 на территории Астраханской области»:
- в целях повышения эффективности контроля за соблюдением лицами, замещающими муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления ЗАТО Знаменск, требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся соблюдения ограничений и запретов, установленных законодательством об организации местного самоуправления, муниципальной службе и противодействии коррупции, предотвращения и урегулирования конфликта интересов, проведены совещания с участием лиц, замещающих муниципальные должности, должности муниципальной службы и должностными лицами, ответственными за  профилактику противодействия коррупции в органах местного самоуправления ЗАТО Знаменск;
- в январе 2020 года с руководителями структурных подразделений администрации ЗАТО Знаменск заключены дополнительные соглашения к трудовым  договорам, предусматривающие персональную ответственность за ненадлежащую организацию мер по противодействию коррупции.
2. Проведен мониторинг нормативных правовых актов ЗАТО Знаменск в сфере противодействия коррупции.  Действовавшие ранее правовые акты актуализированы, приведены в соответствие с действующим законодательством в сфере противодействия коррупции и Уставом ЗАТО Знаменск. По результатам указанного мониторинга приняты следующие муниципальные правовые акты:
- Решение Совета ЗАТО Знаменск от 13.02.2020 № 12 «О Порядке сообщения лицами, замещающими муниципальные должности в муниципальном образовании «Закрытое административно-территориальное образование Знаменск Астраханской области», о возникновении личной заинтересованности при осуществлении полномочий, которая приводит или может привести к конфликту интересов»;
- Решение Совета ЗАТО Знаменск от 13.02.2020 № 13 «О Порядке увольнения (освобождения от должности, досрочного прекращения полномочий) в связи с утратой доверия, а также применения иной меры ответственности в отношении лиц, замещающих муниципальные должности в муниципальном образовании «Закрытое административно-территориальное образование Знаменск Астраханской области»;
- Решение Совета ЗАТО Знаменск от 13.02.2020 № 14 «О Порядке размещения сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности в муниципальном образовании «Закрытое административно-территориальное образование Знаменск Астраханской области», муниципальных служащих и руководителей муниципальных учреждений муниципального образования «Закрытое административно-территориальное образование Знаменск Астраханской области», а также членов их семей на официальном сайте муниципального образования «Закрытое административно-территориальное образование Знаменск Астраханской области» и представления этих сведений общероссийским средствам массовой информации для опубликования»;
- Решение Совета ЗАТО Знаменск от 13.02.2020 № 15 «О Перечне должностей муниципальной службы ЗАТО Знаменск, при назначении на которые граждане обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять  сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного  характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей». 
Указанные правовые акты размещены на официальном сайте ЗАТО Знаменск и доведены до сотрудников администрации ЗАТО Знаменск.
3. С целью вовлечения граждан в деятельность по противодействию коррупции 10 марта 2020 года на официальном сайте ЗАТО Знаменск размещена информация о проведении Международного молодежного конкурса социальной антикоррупционной рекламы «Вместе против коррупции!» для молодежи из России, а также других государств – участников Межгосударственного Совета по противодействию коррупции (Армения, Беларусь, Казахстан, Кыргызстан, Таджикистан) и стран БРИКС (Бразилия, Индия, Китай, Южная Африка).
Соорганизаторами Конкурса выступили компетентные в сфере противодействия коррупции органы государств – участников конкурса.

О.А.Сахнова

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

В первом квартале 2020 в финансовом управлении администрации ЗАТО Знаменск проведены мероприятия в сфере противодействия коррупции по следующим направлениям:
- обзор законодательства Российской Федерации в сфере противодействия коррупции, в том числе
методических рекомендации по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2020 году (за отчетный 2019 год) (письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 27.12.2019 № 18-2/10/В-11200), а также основных новелл в указанных рекомендациях по сравнению с 2019 годом,
обзора практики правоприменения в сфере конфликта интересов, подготовленного Минтрудом России и размещенного на сайте https://rosmintrud.ru,
методических рекомендации по вопросам организации антикоррупционной работы в субъектах Российской Федерации и муниципальных образованиях в отношении лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих (письмо Службы безопасности и противодействия коррупции Астраханской области от 20.01.2020 № 55/05-06),
сборника основных документов по вопросам противодействия коррупции в Российской Федерации, подготовленного научно-учебным центром противодействия коррупции РАНХи ГС (письмо Службы безопасности и противодействия коррупции Астраханской области от 19.02.2020 № 236/05-06);
- разъяснительная работа по отдельным вопросам, связанным с соблюдением требований к заполнению сведений в справке о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в 2020 году за отчетный 2019 год;
- ознакомление муниципальных служащих финансового управления администрации ЗАТО Знаменск с действующими муниципальными нормативными правовыми актами ЗАТО Знаменск в сфере противодействия коррупции, в том числе с:
- решением Совета ЗАТО Знаменск от 13.02.2020 № 12 «О порядке сообщения лицами, замещающими муниципальные должности в муниципальном образовании «Закрытое административно-территориальное образование Знаменск Астраханской области», о возникновении личной заинтересованности при осуществлении полномочий, которая приводит или может привести к конфликту интересов»,
решением Совета ЗАТО Знаменск от 13.02.2020 № 13 «О Порядке увольнения (освобождения от должности, досрочного прекращения полномочий) в связи с утратой доверия, а также применения иной меры ответственности в отношении лиц, замещающих муниципальные должности в муниципальном образовании «Закрытое административно-территориальное образование Знаменск Астраханской области»,
- решением Совета ЗАТО Знаменск от 13.02.2020 № 14 «О порядке размещения сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности в ЗАТО Знаменск, муниципальных служащих ЗАТО Знаменск, руководителей муниципальных учреждений ЗАТО Знаменск и членов их семей на официальном сайте ЗАТО Знаменск и представления этих сведений общероссийским средствам массовой информации для опубликования»,
- решением Совета ЗАТО Знаменск от 13.02.2020 № 15 «О Перечне должностей муниципальной службы   ЗАТО Знаменск, при назначении на которые граждане обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
- антикоррупционная экспертиза правовых актов и их проектов в бюджетной сфере.

Н.Н. Грошева

Городской отдел культуры администрации ЗАТО Знаменск:

1) проведены рабочие совещания по вопросам антикоррупционной  политики, где проанализирована работа по антикоррупционной деятельности;
2)  доведена информация работникам отдела культуры о видах дисциплинарных взысканий;
3) проведена разъяснительная работа с муниципальными служащими отдела культуры по вопросам, касающимся заполнения сведений в справке о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
4)  проводится ознакомление по вносимым изменениям и дополнениям  к Федеральному законодательству «О противодействии коррупции»;
5) обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности городского отдела культуры не поступало.

О.В. Бията

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

1. В образовательных учреждениях утверждены планы реализации антикоррупционных мероприятий на 2020 год.
2. Назначены лица, ответственные за профилактику коррупционных и иных правонарушений среди сотрудников.
3. Создана комиссии по профилактике коррупции и иных правонарушений в учреждениях.
4. В преддверии празднования Международного женского дня с педагогическими работниками проведены инструктажи, направленный на разъяснение о недопустимости принятия подарков в связи с их должностным положением.
5. Все вновь принятые работники ознакомлены с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в организации.
6. Проведены обучающие мероприятия с сотрудниками об изменениях в действующем законодательстве и практике применения мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов.
7.   Подготовлены и размещены на стендах и официальных сайтах образовательных учреждений материалы, посвященные антикоррупционной тематике, памятка для родителей «О недопущении незаконных сборов денежных средств»; регулярно обновляется информация о деятельности образовательных учреждений. На информационных стендах для родителей воспитанников обновлены нормативно-правовые документы, определяющие порядок приема в ДОУ, размер и порядок оплаты за ДОУ, а также размещены адреса и телефоны органов, куда должны обращаться граждане в случае проявления коррупционных действий.
8. На регулярной основе осуществлялся контроль данных бухгалтерского учета, достоверности первичных документов бухгалтерского учета. Осуществляется контроль за целевым использованием бюджетных средств, в том числе за распределением стимулирующей части фонда оплаты труда и премии.
9.  Руководители образовательных учреждений осуществляют подготовку сведений о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении себя, супругов и несовершеннолетних детей для заполнения соответствующих справок.
10. Постоянно осуществлялся контроль за соблюдением требований, установленных Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд».
11. Организовано индивидуальное консультирование работников по вопросам применения (соблюдения) антикоррупционных стандартов и процедур.
12.  Осуществлялся контроль за соблюдением информационной безопасности при проведении контрольных работ, а также всероссийских проверочных работ в 4, 5,6,7,8, 11 классах.
13. Проведены классные часы:  в 1-4 классах по теме «Что такое хорошо, что такое плохо»; в 9-х классах по теме «Коррупция как социально-опасное явление».  В 10-11 классах на уроках обществознания проведены беседы по теме «Антикоррупция – процесс оздоровления общества».
14. В отчетный период обращений граждан по вопросам коррупционной направленности не зарегистрировано.

А.Б. Андреева

в МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ:

1.Проводятся мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции,
2.Осуществляется контроль за поступлением, переводом и отчислением обучающихся в школе;
3.Ведется работа по обновлению и пополнению информацией школьного сайта;
4.Своевременно доводится информация по концертам и конкурсам до учащихся и родителей школы;
5.Проведено родительское собрание учащихся выпускных классов на тему: «Коррупционная составляющая в образовательной и внеклассной деятельности учащихся и родителей выпускных классов»;
6.Организован постоянный контроль за предоставлением образовательных услуг;
7.Постоянно соблюдается порядок административных процедур по приему и рассмотрению жалоб и обращений родителей;
8.Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

Е.Г. Сущева

в ИИЦ "Орбита":

В 1 квартале 2020 года были проведены разработка, утверждение и реализация плана антикоррупционных мероприятий на 2020 год; приказом назначены ответственные за антикоррупционную работу в текущем году. Проведена беседа с сотрудниками по вопросам разъяснения действующего законодательства, руководителем принято участие в совещании по вопросам информационно политики в администрации города. Изучены новеллы в оформлении справки о доходах и расходах. Постоянно ведется контроль за соблюдением административных процедур и действий, в том числе за соблюдением запретов, ограничений, установленных локальными нормативными актами; мониторинг коррупционных нарушений.
В МАУ ИИЦ «Орбита» не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений, обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступал.
На страницах газеты «Орбита» регулярно публиковались материалы антикоррупционной направленности. 

А.Ю. Боброва

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проведены мероприятия по разъяснению сотрудникам отдела ЖКХ администарции ЗАТО Знаменск Распоряжения Правительства РФ от 28.12.2016 № 2867-р «Об утверждении формы представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в инфрмационно-коммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданам Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать»

2. Постоянно проводится работа по антикоррупционной тематике:

- по порядку уведомления сотрудниками о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- по порядку уведомления о получении подарка и его передачи;

- об увольнении в связи с утратой доверия.

3. С вновь прибывшими сотрудниками проводился инструктаж по профилактике коррупции.

4. Заявлений граждан по факту наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск не поступало.

Т.П. Папенко

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

1. Проведены мероприятия по разъяснению работникам учреждения законодательства в сфере противодействия коррупции.

2. Проведены мероприятия для повышения уровня правосознания и правовой культуры среди подростков, а также нетерпимого отношения к проявлениям к коррупции с юношеского возраста.

3. Проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК.

4. Осуществлялся контроль за соблюдением требований, установленных Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

5. Обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

В.М. Сусин

в МБУ "Сервис":

1. В учреждении осуществлен комплекс организационных, разъяснительных мер по соблюдению сотрудниками ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции.

По вопросу об осуществлении приема и рассмотрения в соответствии с действующим законодательством  сообщений, обращений граждан и организаций, содержащих признаки коррупционных правонарушений за 1 квартал 2020г. не выявлено ни одного обращения по факту не соблюдения законодательства в сфере коррупции.

2. При определении поставщиков в сфере закупок товара учреждением в 1 квартале 2020г. соблюдены требования Федерального закона от 05.04.2013г. «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных муниципальных нужд. Информации о выявленных нарушениях и замечаний со стороны специализированных контролирующих органов в адрес МБУ ЗАТО Знаменск «Сервис» не поступало.

3. Проведена проверка должностных инструкций сотрудников предприятия на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

4. Ежеквартально проводятся мероприятия по разъяснению работникам МБУ ЗАТО Знаменск «Сервис» законодательства в сфере противодействия коррупции.

Экспертиза издаваемых приказов и иных правовых актов проводится своевременно и согласовывается со всеми заинтересованными лицами.

С.Л. Малахов

в МП "Теплосети":

За отчетный период обращений от граждан, а также сотрудников муниципального предприятия о фактах коррупционных проявлений, не поступало.
В первом квартале 2020 года были проведены следущие мероприятия:
Директором предприятия еженедельно проводится работа с руководителями отделов и подразделений с целью формирования единообразного понимания позиции учреждения о неприятии коррупции в любых формах и проявлениях, а также об увольнении в связи с утратой доверия.
Ведется мониторинг изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции.

А.Б. Мищенко

в МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС:

На еженедельных планерках проводится разъяснительная работа с работниками учреждения по вопросу профилактики и противодействия коррупции.

В учреждение ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры работников.

Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС не поступало.

Е.П. Гаврилец

в МКУ ЗАТО Знаменск "Служба":

1. Издан приказ о работе по противодействию коррупции;
2. Назначен ответственный за профилактику коррупционных и иных правонарушений среди сотрудников МКУ ЗАТО Знаменск «Служба»;
3. Утверждена Антикоррупционная политика МКУ ЗАТО Знаменск «Служба»;
4.  Утвержден план реализации антикоррупционных мероприятий МКУ ЗАТО Знаменск «Служба» на 2020 год;
5. Утвержден Кодекс профессиональной этики работников МКУ ЗАТО Знаменск «Служба»;
6. Утверждены Правила, регламентирующие вопросы обмена деловыми подарками и знаками делового гостеприимства в МКУ ЗАТО Знаменск «Служба»;
7. Утверждено Положение о конфликте интересов МКУ ЗАТО Знаменск «Служба».

Л.С. Белова

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦБ:

1.Проводятся мероприятия по разъяснению работникам библиотеки законодательства в сфере противодействия коррупции;

2. Осуществляется контроль за обслуживанием пользователей согласно Уставу библиотеки, правилам пользования и положения библиотеки.

3. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности библиотеки не поступало.

Н.А. Захарченко

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

1. Начальником отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск  проведена работа по:
1.1. организации правового просвещения по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений;
1.2. оказанию сотрудникам отдела консультативной помощи по вопросам, связанным с применением на практике требований к служебному поведению и общих принципов служебного поведения государственных служащих;
1.3. обеспечению соблюдения сотрудниками отдела ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции;
1.4. обеспечению реализации сотрудниками отдела по управлению муниципальным имуществом обязанности уведомлять начальника отдела  обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений;
1.5. обеспечению соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов;
1.6. принятию мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов;
2. Обращений и заявлений  граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не поступало.
3. Проведена проверка должностных инструкций работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.
В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

Н.В. Егупова

в МП "Капьяржилкомхоз":

Еженедельно на рабочих совещаниях с руководителями структурных подразделений рассматриваются вопросы формирования культуры нетерпимости к коррупции и создании системы предупреждения и противодействия коррупции.

Ежемесячно проводится информирование работников предприятия о приложениях антикоррупционного законодательства и их активное участие в формировании и реализации антикоррупционных стандартов и процедур.

Ежемесячно доводится информация о неотвратимости наказания работников предприятия вне зависимости от должности, стажа работы и иных условий в случае совершения ими коррупционных правонарушений.

При заключении договоров на оказание и предоставление услуг в обязательном порядке вносится раздел «Антикоррупционная оговорка».

Каких-либо обращений или заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников и руководителей структурных подразделений МП «Капьяржилкомхоз» не поступало.

О.В. Селезнев

---

Информационный выпуск от 20.02.2020г.

19 февраля 2020 года в актовом зале администрации ЗАТО Знаменск проведено совещание по вопросам соблюдения требований к представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и правильности заполнения соответствующей формы справки, а также соблюдению требований к служебному поведению.
На совещании присутствовали глава ЗАТО Знаменск, депутаты Совета ЗАТО Знаменск, представитель прокуроратуры ЗАТО г.Знаменск, руководители муниципальных учреждений ЗАТО Знаменск; муниципальные служащие ЗАТО Знаменск, входящие в перечень лиц, обязанных предоставлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; должностные лица структурных подразделений администрации ЗАТО Знаменск, наделенных правами юридического лица, ответственные за противодействие коррупции.
Освещались следующие вопросы:
1. Предоставление сведений о доходах, расходах, обязательствах имущественного характера как одно из требований по предупреждению коррупции.
2. Анализ типичных ошибок при заполнении сведений о доходах, расходах, обязательствах имущественного характера (по итогам проверок, проведенных прокуратурой ЗАТО г.Знаменск в 2019 году)
3. Предоставление муниципальными служащими сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-коммуникационной сети «Интернет», на которых муниципальным служащим размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (за 2019 год).
4. Недопустимость получения муниципальными служащими, специалистами, руководителями и работниками муниципальных учреждений и предприятий подарков, услуг, оплаты развлечений, отдыха, транспортных расходов от физических и юридических лиц, которые могут быть расценены как получение незаконного вознаграждения, склонение к совершению к совершению коррупционных правонарушений.
5. Доведение информации о необходимости соблюдения лицами, замещающими должности муниципальной службы, требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов. Необходимость соблюдения установленных законодательством требований к служебному поведению. Повышение эффективности контроля за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения.

---

Информационный выпуск от 27.12.2019г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за IV квартал 2019г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

Администрация ЗАТО Знаменск:

В четвертом квартале 2019 года проведены два совещания, темы которых посвящены соблюдению требований законодательства в сфере противодействия коррупции.

Участниками совещаний стали:

руководители муниципальный учреждений, предприятий

депутаты Совета ЗАТО Знаменск

начальники отделов и структурных подразделений администрации ЗАТО Знаменск, наделенных правами юридического лица

муниципальные служащие администрации ЗАТО Знаменск

должностные лица структурных подразделений администрации ЗАТО Знаменск, наделенных правами юридического лица, ответственные за противодействие коррупции

Совещания проводились с непосредственным участием представителя прокуратуры ЗАТО г.Знаменск И.В.Шияновой.

В ходе совещания, состоявшегося 21 ноября 2019 года на тему «Соблюдение требований законодательства при предоставлении справок о доходах, расходах. имуществе и обязательствах имущественного характера», до участников доведена информация о проведенной прокуратурой ЗАТО г.Знаменск проверки справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. Прокуратурой осуществляется контроль не только за правильностью оформления справок, но и  за  полнотой и достоверностью предоставляемых сведений. В отдельных справках указана неполная (неточная) информация об имеющихся счетах в банках и иных кредитных организациях. Указано на необходимость провести анализ имеющихся у муниципальных служащих и у руководителей муниципальных учреждений счетов в банках и иных кредитных организациях, впредь не допускать неточностей при заполнении справок.

Темой совещания, состоявшегося 27 декабря 2019 года, стало соблюдение антикоррупционного законодательства, содержащего запрет на дарение подарков лицам, замещающим муниципальные должности, муниципальным служащим, руководителям и работникам муниципальных учреждений и организаций, а также на получение ими подарков в связи с выполнением служебных (трудовых обязанностей).  До участников совещания доведена следующая информация:

«Положения антикоррупционного законодательства и Гражданского кодекса РФ содержат запрет на дарение подарков лицам, замещающим муниципальные должности и муниципальным служащим, а также руководителям муниципальных учреждений и организаций.

Исключением являются подлежащие сдаче подарки, которые получены в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками и другими официальными мероприятиями.

Получение должностным лицом подарка в иных случаях является нарушением запрета, создает условия для возникновения конфликта интересов, ставит под сомнение объективность принимаемых им решений, а также повлечет ответственность, предусмотренную законодательством, вплоть до увольнения в связи с утратой доверия, а в случае, когда подарок расценивается как взятка - уголовную ответственность.

Кроме того, должностным лицам не рекомендуется получать подарки или какие-либо иные вознаграждения, в том числе на личных торжественных мероприятиях, от своих друзей или связанных с ними людей, которые одновременно являются лицами, в отношении которых должностные лица непосредственно осуществляют функции государственного (муниципального) управления. Прием таких подарков может их скомпрометировать и повлечь возникновение сомнений в честности, беспристрастности и объективности.

И.В. Колодяжная

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

В 4-м квартале 2019 года в финансовом управлении администрации ЗАТО Знаменск проведены мероприятия в сфере противодействия коррупции по следующим направлениям:

- обзор законодательства Российской Федерации в сфере противодействия коррупции, в том числе комплекс методических материалов Минтруда России с рекомендациями по внедрению в организациях антикоррупционных мер: Рекомендации по порядку проведения оценки коррупционных рисков в организации, Информация «Меры по предупреждению коррупции в организациях», Памятка «Закрепление обязанностей работников организации, связанных с предупреждением коррупции, ответственность и стимулирование»;

- разъяснения по отдельным вопросам, связанным с противодействием коррупции в финансовом управлении администрации, в том числе доведение итогов проведенных прокуратурой ЗАТО г. Знаменск проверок декларационной кампании 2019 года по предоставлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих;

- антикоррупционная экспертиза правовых актов и их проектов в бюджетной сфере;

- проведение собеседований с лицами, вновь назначенными на должности муниципальной службы в финансовом управлении администрации ЗАТО Знаменск по вопросам соблюдения запретов, ограничений и обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, уголовной ответственности за преступления коррупционной направленности. 

Н.Н. Грошева

Городской отдел культуры администрации ЗАТО Знаменск:

1) в преддверии новогодних праздников проведены рабочие совещания по вопросам антикоррупционной  политики, получению подарков;

2) доведена информация работникам отдела культуры о видах дисциплинарных взысканий;

3) проведена разъяснительная работа с муниципальными служащими отдела культуры по вопросам, касающимся заполнения сведений в справке о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

4) проводится ознакомление по вносимым изменениям и дополнениям  к Федеральному законодательству «О противодействии коррупции»;

5) обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности городского отдела культуры не поступало.

О.В. Бията

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

1) в ноябре 2019г. проведено совещание с целью соблюдения требований к представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и правильности заполнения соответствующей формы справки, а также соблюдению требований к служебному поведению;

2) с сотрудниками отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск проведены мероприятия по профилактике и противодействия коррупции.

3) проведены совещания по теме: «Подарки и другие способы благодарности».

4)  постоянно проводится работа по антикоррупционной тематике:

- по порядку уведомления сотрудниками о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

-  по порядку уведомления о получении подарка и его передачи;

-  об увольнении в связи с утратой доверия.

Заявлений граждан по факту наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности   отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск не поступало.    

Т.П. Папенко

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

1. Начальником отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск проведен мониторинг по исполнению муниципальными служащими и работниками отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск установленного порядка сообщения о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, о сдаче и оценке подарка, реализации (выкупа) и зачислении в доход бюджета средств, вырученных от его реализации.

2. Обращений и заявлений  граждан на предмет наличия в них  информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не поступало.

3. Проведена проверка должностных инструкций работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

Н.В. Егупова

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

1. Проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК.

2. Проведены мероприятия по разъяснению работникам учреждения законодательства в сфере противодействия коррупции.

3. Проведены мероприятия для повышения уровня правосознания и правовой культуры среди подростков.

3. Обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

В.М. Гончарова

в МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ:

1. Проводятся мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции;

2. Осуществляется контроль за поступлением, переводом и отчислением обучающихся в школе;

3.Ведется постоянная работа по обновлению и пополнению информацией школьного сайта;

4. Своевременно доводится информация по концертам и конкурсам до учащихся и родителей школы;

5. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

Е.Г. Сущева

в МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС:

МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС в сфере противодействия коррупции в четвертом квартале 2019 года ответственными лицами за реализацию антикоррупционной политики в учреждении директором Гаврилец Е.П. и ведущим юрисконсультом Мужиковой Д.Т. была проделана работа по вопросу профилактики и противодействия коррупции.

На еженедельных производственных совещаниях до сведения работников была доведена следующая информация:

-порядок уведомления работников о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- порядок урегулирования конфликта интересов;

- действия и высказывания, которые могут быть восприняты окружающими как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки.  

Проведена работа, направленная на разъяснение норм Кодекса этики и служебного поведения работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС.

В учреждение ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры работников.

Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС не поступало.     

Е.П. Гаврилец

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

1. В образовательных учреждениях проведены родительские собрания, классные часы и педагогические советы. В повестку были включены вопросы связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов поведения с целью формирования антикоррупционного мировоззрения, проведен инструктаж родителей обучающихся «О недопустимости сбора денежных средств на нужды образовательной организации»;

2. Проведены обучающие мероприятия и инструктажи с сотрудниками о соблюдении запретов, ограничений и требований, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции, проведена разъяснительная работа с работниками образовательных учреждений о недопустимости принятия подарков в связи с их должностным положением;.

3. Размещалась и периодически обновлялась информация по антикоррупционной тематике на стендах и официальных сайтах образовательных учреждений; подготовлен и размещен на стендах материал посвященный   Международному дню борьбы с коррупцией (9 декабря);

4. Постоянно осуществляется контроль за соблюдением правил приема, перевода и отчисления обучающихся. Обеспечено информирование родителей (законных представителей) о правилах приема в образовательные учреждения путем размещения соответствующей информации на официальных сайтах учреждений в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», а также на информационных стендах;

5. Регулярно осуществлялся контроль данных бухгалтерского учета, достоверности первичных документов бухгалтерского учета. Осуществляется контроль за целевым использованием бюджетных средств, в том числе за распределением стимулирующей части фонда оплаты труда и премии;

6. С целью формированию антикоррупционного мировоззрения обучающихся, нетерпимости ко всем формам коррупционной деятельности, навыкам противодействия соответствующим правонарушениям в рамках внеклассных воспитательных мероприятий по антикоррупционному образованию проведены занятия и классные часы в 9-11 классах на тему: «9 декабря – Международный день борьбы с коррупцией»; библиотечный урок «А вы знаете, что такое коррупция;  в дошкольных образовательных учреждениях организованы выставки рисунков  воспитанников ДОУ «Я и мои права»; в старшей и подготовительной группах проведены занятия «Честность красит человека»;

7. За истекший период были заключены 2 трудовых договора с руководителями образовательных учреждений. Оба кандидата представили справки о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении себя, супругов и несовершеннолетних детей в связи с назначением на должность по соответствующей форме с использованием  специального программного обеспечения «Справки БК»;

8. Длительное, безупречное и эффективное исполнение муниципальным служащим отдела, а также руководителями образовательных учреждений своих должностных обязанностей было учтено при принятии решений о поощрении сотрудников. Муниципальные служащие гороо администрации ЗАТО Знаменск в 2019 году были награждены наградами ЗАТО Знаменск – Почётными грамотами Главы ЗАТО Знаменск и нагрудным знаком «За вклад в развитие ЗАТО Знаменск». За добросовестный труд и за достижения и заслуги в сфере образования 6 руководителей образовательных учреждений были награждены нагрудными знаками «За вклад в развитие ЗАТО Знаменск», 2 руководителя представлены к награждению нагрудным знаком «Почетный работник воспитания и просвещения Российской Федерации»;

9. Постоянно осуществлялся контроль за соблюдением требований, установленных Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

10. Проведено анкетирование родительской общественности «Удовлетворенность родителей качеством предоставления образовательных услуг»;

11. Осуществлялся контроль за организацией и проведением ОГЭ, ЕГЭ – обеспечивалось участие родителей, обучающихся в качестве общественных наблюдателей при проведении итогового сочинения, на школьных стендах «Тебе, выпускник!», сайтах имеется информация о действующих телефонах «горячей линии» по ГИА;

12. Сформирован Доклад о результатах работы городского отдела образования администрации муниципального образования «Закрытое административно-территориальное образование Знаменск Астраханской области» и подведомственных ему муниципальных образовательных учреждений в области противодействия коррупции в 2019 году;

13. В отчетный период обращений граждан по вопросам коррупционной направленности не зарегистрировано.

И.В. Скрипниченко

в ИИЦ "Орбита":

В 4-м квартале директор Учреждения принимал участие в совещаниях  руководителей муниципальных учреждений города, посвященных подготовке сведения о дохода, по повышению уровня профилактической работы в муниципальных учреждениях и предприятиях, направленной на формирование у работников организаций нетерпимого отношения к коррупции и ее проявлениям. Полученная информация была доведена до коллектива редакции.

Мероприятия по разъяснению работникам МАУ ЗАТО Знаменск ИИЦ «Орбита» законодательства в сфере противодействия коррупции проводятся регулярно. Ведется мониторинг антикоррупционного законодательства.

В МАУ ИИЦ «Орбита» не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений, обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступал.

На страницах газеты «Орбита» регулярно публиковались материалы антикоррупционной направленности.

А.Ю. Боброва

в МП "Капьяржилкомхоз":

1. Еженедельно директором предприятия на совещаниях рассматривались вопросы, касающиеся изменения законодательства о противодействии коррупции;

2. Ежемесячно проводились беседы с сотрудниками об информировании работодателя о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушении другими работниками, контрагентами предприятия или иными лицами;

3. Осуществлялась работа по своевременному и полному взысканию дебиторской задолженности, штрафных санкций, причитающихся предприятию;

4. Проведение электронных торгов и закупок как наименее коррупционного способа проведения торгов и электронных закупок;

5. Всем работникам предприятия раз в полугодие доводится информация о видах дисциплинарных взысканий, за нарушения коррупционного характера;

6. На совещаниях для руководителей структурных подразделений освещается судебная практика по уголовным делам в сфере коррупции и должностных преступлений на территории Астраханской области;

7. Ведется постоянный мониторинг изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции;

8. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МП «Капьяржилкомхоз» не поступало.

9. В течении календарного года выполняются намеченные планом о противодействии коррупции мероприятия на предприятии.

О.В. Селезнев

в МБУ "Сервис":

1. В учреждении осуществлен комплекс организационных, разъяснительных мер по соблюдению сотрудниками ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции.

По вопросу об осуществлении приема и рассмотрения в соответствии с действующим законодательством  сообщений, обращений граждан и организаций, содержащих признаки коррупционных правонарушений за 4 квартал 2019г. не выявлено ни одного обращения по факту не соблюдения законодательства в сфере коррупции.

2. При определении поставщиков в сфере закупок товара учреждением в 4 квартале 2019г. соблюдены требования Федерального закона от 05.04.2013г. «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных муниципальных нужд. Информации о выявленных нарушениях и замечаний со стороны специализированных контролирующих органов в адрес МБУ ЗАТО Знаменск «Сервис» не поступало.

3. Проведена проверка должностных инструкций сотрудников предприятия на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

4. Ежеквартально проводятся мероприятия по разъяснению работникам МБУ ЗАТО Знаменск «Сервис» законодательства в сфере противодействия коррупции.

Экспертиза издаваемых приказов и иных правовых актов проводится своевременно и согласовывается со всеми заинтересованными лицами.

В.М. Синельников

в МКУ ЗАТО Знаменск "Служба":

1. Проводятся мероприятия по разъяснению работникам МКУ ЗАТО Знаменск «Служба» законодательства в сфере противодействия коррупции;

2. Проводилась беседа с работниками о порядке уведомления о получении подарка и его передачи.

3. Ведется постоянная работа  по обновлению и пополнению информации на информационном стенде;

4. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции не поступало.

Л.С. Белова

в МП "Теплосети":

В четвертом квартале 2019 года были проведены следующие мероприятия:

За отчетный период обращений от граждан, а также сотрудников муниципального предприятия о фактах коррупционных проявлений, не поступало.

На заседании комиссии рассмотрен вопрос о подготовке новой памятки к Международному дню борьбы с коррупцией.

Также на заседании комиссии рассмотрено обращение гражданки А.С. Солоп.

Директором предприятия еженедельно проводится работа с руководителями отделов и подразделений с целью формирования единообразного понимания позиции учреждения о неприятии коррупции в любых формах и проявлениях, а также об увольнении в связи с утратой доверия.

Ведется мониторинг изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции.

А.Б. Мищенко

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦБ:

1.Проводятся мероприятия по разъяснению работникам библиотеки законодательства в сфере противодействия коррупции;

2. Осуществляется контроль за обслуживанием пользователей согласно Уставу библиотеки, правилам пользования и положения библиотеки.

3. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности библиотеки не поступало.

Н.А. Захарченко

---

Информационный выпуск от 04.12.2019г.

Доклад о состоянии и результатах работы по профилактике коррупции в органах местного самоуправления ЗАТО Знаменск и подведомственных учреждениях за 2019 год

---

Информационный выпуск от 02.10.2019г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за III квартал 2019г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

Администрация ЗАТО Знаменск:

В третьем квартале 2019 года проведен анализ соответствия отдельных подразделов официального сайта ЗАТО Знаменск в сфере противодействия коррупции Требованиям к размещению и наполнению подразделов, посвященных вопросам противодействия коррупции, официальных сайтов федеральных государственных органов, Центрального банка Российской Федерации, Пенсионного фонда Российской Федерации, Фонда социального страхования Российской Федерации, Федерального фонда обязательного медицинского страхования, государственных корпораций (компаний), иных организаций, созданных на основании федеральных законов, и требованиях к их должностям, замещение которых влечет за собой размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера».

Поводом к проведению анализа послужили представление прокуратуры ЗАТО г. Знаменск об устранении нарушений законодательства о противодействии коррупции в действиях администрации ЗАТО Знаменск и обращение Службы безопасности и противодействия коррупции Астраханской области.

В ходе рассмотрения поступившего представления прокуратуры и обращения Службы безопасности и противодействия коррупции, изучения положений вышеуказанных Требований, принято решение о приведении отдельных подразделов официального сайта ЗАТО Знаменск в сфере противодействия коррупции к данным Требованиям.

И.В. Колодяжная

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

В 3-м квартале 2019 года проведены беседы с муниципальными служащими и работниками финансового управления администрации ЗАТО Знаменск, рассмотрены следующие вопросы:

- обзор изменений законодательства Российской Федерации в сфере противодействия коррупции (Федеральный закон от 26.07.2019 № 228-ФЗ «О внесении изменений в статью 40 Федерального закона «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" и статью 13.1 Федерального закона «О противодействии коррупции»);

- разъяснения по отдельным вопросам, связанным с противодействием коррупции в финансовом управлении администрации, в том числе исполнение ограничений и запретов, налагаемых на муниципальных служащих, порядок уведомления о получении подарка и его передачи, виды правонарушений коррупционного характера и ответственность за них, порядок ведения вкладки о противодействии коррупции на сайте ЗАТО Знаменск.

Л.В. Кавчак

Городской отдел культуры администрации ЗАТО Знаменск:

1) проведены рабочие совещания по вопросам антикоррупционной  политики, где проанализирована работа по антикоррупционной деятельности;

2) доведена информация работникам отдела культуры о видах дисциплинарных взысканий;

3) проводится ознакомление по вносимым изменениям и дополнениям  к Федеральному законодательству «О противодействии коррупции»;

4) обращений и  заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности городского отдела культуры не поступало.

О.В. Бията

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

В 3-м квартале 2019г. проведена работа в сфере противодействия коррупции и иным правонарушениям:

1)  мероприятия по профилактике и противодействия коррупции.

2)  проведены совещания по теме: «Подарки и другие способы благодарности».

3)  проводится регулярная работа по антикоррупционной тематике:

- по порядку уведомления о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

-  по порядку уведомления о получении подарка и его передачи;

-  об увольнении в связи с утратой доверия.

Заявления граждан по факту наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности отдела по управлению ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск  не поступали.    

Т.П. Папенко

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

Начальником отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск было проведено мероприятие по предупреждению коррупции в отеле, в том числе:

- активизация работы по формированию у работников отрицательного отношения к коррупции, предание гласности каждого установленного факта коррупции в учреждении;

- формирование негативного отношения работников к дарению подарков в связи с исполнением ими служебных обязанностей;

- недопущение работниками поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки.

Вновь принятые сотрудники, отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск ознакомлены с законодательством о противодействии коррупции и локальными актами отдела.

Проведена проверка должностных инструкций работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о факте коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не поступало.

В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

Н.В. Егупова

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

1. Проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК.

2. Проведены мероприятия по разъяснению работникам учреждения законодательства в сфере противодействия коррупции.

3. Проведены мероприятия для повышения уровня правосознания и правовой культуры среди подростков.

3. Обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

В.М. Гончарова

в МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ:

1. Проводятся мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции;

2. Осуществляется контроль за своевременным прохождением курсов повышения квалификации, аттестации преподавателей школы;

3.Ведется постоянная работа по обновлению и пополнению информацией школьного сайта;

4.Своевременно доводится информация по учебному процессу, конкурсно - концертной деятельности и успеваемости до учащихся и их родителей;

5. Организован контроль за предоставлением образовательных услуг;

6.Постоянно соблюдается порядок административных процедур по приему и рассмотрению жалоб и обращений родителей;

7. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

Е.Г. Сущева

в МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС:

В МКУ  ЗАТО Знаменск СОД ОМС в сфере противодействия коррупции во третьем  квартале 2019 года была проделана следующая работа:

Ответственными лицами за реализацию антикоррупционной политики в учреждении директором Гаврилец Е.П. и ведущим юрисконсультом Мужиковой Д.Т. на еженедельных планерках проводиться разъяснения работникам учреждения по вопросу профилактики и противодействия коррупции.

В учреждение ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры работников.

Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС не поступало.         

Е.П. Гаврилец

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

1) Проведена экспертиза действующих локальных нормативных актов на наличие коррупционной составляющей;

2) Проведены родительские собрания с включением в повестку собрания вопроса по противодействию коррупции – проведена беседа о недопущении поведения со стороны родителей обучающихся по отношению к работников образовательных учреждений, которое может быть расценено как факт коррупционных проявлений;

3) Обновлен материал на информационных стендах, посвященных коррупции. На сайтах размещены видео ролики антикоррупционной направленности, памятки для родителей «О недопущении незаконных сборов денежных средств»;

4) На постоянной основе проводится осуществление контроля данных бухгалтерского учета, достоверности первичных документов бухгалтерского учета, осуществляется контроль за целевым использованием бюджетных средств, принимаются все меры по соблюдению требований, установленных Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

5) Проведена разъяснительная работа с работниками образовательных учреждений о недопустимости принятия подарков в связи с их должностным положением; проведены инструктажи с сотрудниками о соблюдении запретов, ограничений и требований, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции; проведены инструктивные совещания работников на тему «Антикоррупционная политика РФ, как составная часть государственной политики»;

6) Регулярно обновляются сведения о деятельности учреждений посредством размещения информации на сайтах и информационных стендах – обеспечивается информирование родителей (законных представителей) о правилах приема в образовательные учреждения и о правилах оказания образовательных услуг;

7) Осуществляется систематический контроль за соблюдением правил приёма, перевода и отчисления детей из образовательных учреждений;

8) Все вновь принятые работники ознакомлены с правилами, регламентирующими вопросы обмена деловыми подарками и знаками делового гостеприимства;

9) Проведен мониторинг мнения родителей (законных представителей) воспитанников ДОУ с целью определения степени их удовлетворенности работой ДОУ, качеством предоставляемых образовательных услуг;

Осуществляется мониторинг изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции.

И.В. Скрипниченко

в ИИЦ "Орбита":

26 августа проведен семинар с сотрудниками редакции по вопросам противодействия коррупции. До присутствующих доведена информация о необходимости соблюдения требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, в качестве раздаточного материала использовалась Памятка об уголовной ответственности за получение и дачу взятки и мерах административной ответственности за незаконное вознаграждение от имени юридического лица с сайта прокуратуры Астраханской области.

В МАУ ИИЦ «Орбита» не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений, обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступал.

На страницах газеты «Орбита» регулярно публиковались материалы антикоррупционной направленности.

Ведется мониторинг антикоррупционного законодательства.

А.Ю. Боброва

в МП "Капьяржилкомхоз":

Еженедельно директором предприятия на совещаниях рассматривались вопросы, касающиеся изменения законодательства о противодействии коррупции:

Ежемесячно проводились беседы с сотрудниками об информировании работодателя о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушении другими работниками, контрагентами предприятия или иными лицами;

Осуществлялась работа по своевременному и полному взысканию дебиторской задолженности, штрафных санкций, причитающихся предприятию;

Всем работникам предприятия доводилась информация о видах дисциплинарных взысканий;

Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МП «Капьяржилкомхоз» не поступало.

О.В. Селезнев

в МБУ "Сервис":

1. В учреждении осуществлен комплекс организационных, разъяснительных мер по соблюдению сотрудниками ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции. 

По вопросу об осуществлении приема и рассмотрения в соответствии с действующим законодательством  сообщений, обращений граждан и организаций, содержащих признаки коррупционных правонарушений за 3 квартал 2019г. не выявлено ни одного обращения по факту не соблюдения законодательства в сфере коррупции.

2. При определении поставщиков в сфере закупок товара учреждением в 3 квартале 2019г. соблюдены требования Федерального закона от 05.04.2013г. «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных муниципальных нужд. Информации о выявленных нарушениях и замечаний со стороны специализированных контролирующих органов в адрес МБУ ЗАТО Знаменск «Сервис» не поступало. 

3. Проведена проверка должностных инструкций сотрудников предприятия на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

4. Ежеквартально проводятся мероприятия по разъяснению работникам МБУ ЗАТО Знаменск «Сервис» законодательства в сфере противодействия коррупции.

Экспертиза издаваемых приказов и иных правовых актов проводится своевременно и согласовывается со всеми заинтересованными лицами.

В.М. Синельников

в МКУ ЗАТО Знаменск "Служба":

- проводятся мероприятия по разъяснению МКУ ЗАТО Знаменск "Служба" законодательства в сфере противодействия коррупции;

- ведется постоянная работа по обновлению и пополнению информации на информационном стенде;

- обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции не поступало.

Л.С. Белова

в МП "Теплосети":

За отчетный период обращений от граждан, а также сотрудников муниципального предприятия о фактах коррупционных проявлений, не поступало.

В третьем квартале 2019 года были проведены следующие мероприятия:

На заседании комиссии принято решение о включении в план мероприятий по противодействию коррупции в МП «Теплосети» на 2019год мероприятий предусмотренных ч.2.1 ст.6 Закона №273-ФЗ и о заведении журнала учета сообщений о совершении коррупционных правонарушений работниками МП «Теплосети», также внесены изменения в состав рабочей группы по противодействию коррупции.

Рассмотрен вопрос о мерах предотвращению коррупции и других злоупотреблений при осуществлении закупок товаров, работ, услуг, обеспечению гласности и прозрачности таких закупок, по выявлению и пресечению нарушений, преступлений коррупционной направленности.

Проведена разъяснительная работа с работниками МП «Теплосети» по вопросам соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе получения подарков, формирования негативного отношения к коррупции, дарению подарков, разъяснения о недопустимости поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо согласие принять взятку или как просьба о даче взятки ведется.

Директором предприятия еженедельно проводится работа с руководителями отделов и подразделений с целью формирования единообразного понимания позиции учреждения о неприятии коррупции в любых формах и проявлениях, а также об увольнении в связи с утратой доверия.

Мониторинг изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции.

А.Б. Мищенко

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦБ:

1.Проводятся мероприятия по разъяснению работникам библиотеки законодательства в сфере противодействия коррупции;

2. Осуществляется контроль за обслуживанием пользователей согласно Уставу библиотеки, правилам пользования и положения библиотеки.

3. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности библиотеки не поступало.

Н.А. Захарченко

---

Информационный выпуск от 27.06.2019г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за II квартал 2019г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

Администрация ЗАТО Знаменск:

30 апреля 2019 года завершилась декларационная кампания среди муниципальных служащих органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск и руководителей муниципальных учреждений ЗАТО Знаменск.

В течение установленного законодательством срока информация, предусмотренная сведениями о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, обязанных предоставлять данные сведения, размещена на официальном сайте ЗАТО Знаменск в сети «Интернет».

Проведен анализ представленных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

03 июня 2019 года в администрации ЗАТО Знаменск проведено рабочее совещание, в том числе по вопросам соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению и соблюдению норм информационной безопасности.

На совещании присутствовали муниципальные служащие и специалисты администрации ЗАТО Знаменск и ее структурных подразделений, должностные лица структурных подразделений администрации ЗАТО Знаменск, наделенных правами юридического лица, ответственные за противодействие коррупции.

Среди вопросов, связанных с соблюдением требований, установленных законодательством в сфере противодействия коррупции, освещались вопросы соблюдения специалистами требований к информационной безопасности и недопущению нарушений законодательства в указанных сферах.

В период с 05 по 13 июня 2019 года преподавателями Волгоградского филиала ФГБОУ ВО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» проводилось обучение муниципальных служащих и специалистов органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск по программе «Государственная политика в области противодействия коррупции». Программа подготовки направлена на повышение квалификации муниципальных служащих и специалистов в сфере реализации запретов и ограничений, предусмотренных законодательством о муниципальной службе и о противодействии коррупции, повышение уровня знаний при работе с обращениями граждан, предоставлении муниципальных услуг, размещении муниципальных заказов.

И.В. Колодяжная

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

Во 2-м квартале 2019г были проведены беседы с муниципальными служащими и работниками финансового управления администрации ЗАТО Знаменск, были рассмотрены следующие вопросы:

-Указ Президента РФ от 13.05.2019 N 217

"О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "Об уполномоченном по правам потребителей финансовых услуг"

(вместе с "Положением о представлении гражданином, претендующим на замещение должности главного финансового уполномоченного, и лицом, замещающим указанную должность, сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей")

-Указ Президента РФ от 19.05.2008 N 815

(ред. от 13.05.2019)

"О мерах по противодействию коррупции"

-Указание Генпрокуратуры России от 14.05.2019 N 341/86

"О порядке работы органов прокуратуры Российской Федерации по привлечению к ответственности юридических лиц, от имени или в интересах которых совершаются коррупционные преступления"- Взыскания за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции

- порядок уведомления о получении подарка и его передачи;

- установление наказания за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов;

- освещение информации о фактах коррупционных проявлений и принятых мерах реагирования.

Л.В. Кавчак

Городской отдел культуры администрации ЗАТО Знаменск:

1) во 2 квартале муниципальные служащие городского отдела культуры администрации ЗАТО Знаменск прошли курсы повышения квалификации в федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования "Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Приезиденте РФ" по дополнительной профессиональной программе "Государственная политика в сфере противодействия коррупции";

2) в течение квартала на служебных совещаниях доводится информация работникам отдела культуры о видах дисциплинарных взысканий;

3) проводится ознакомление по вносимым изменениям и дополнениям к Федеральному законодательству «О противодействии коррупции»;

4) обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности городского отдела культуры не поступало.

О.В. Бията

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

1) опубликованы сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих отдела по управлению ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск на официальном сайте ЗАТО Знаменск в сети «Интернет»;

2) муниципальные служащие и сотрудники отдела по управлению ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск прошли обучение по программе «Государственная политика в сфере противодействия коррупции»;

3) заявление граждан по факту наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности отдела по управлению ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск не поступало.

Т.П. Папенко

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

- начальником отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск была проведена работа по обеспечению реализации сотрудниками отдела по управлению муниципальным имуществом обязанности уведомлять начальника отдела обо всех случаях обращения у ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений;

- до сотрудников отдела была доведена информация по соблюдению ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции;

- в июне сотрудники отдела прошли обучение по программе «Государственная политика в сфере противодействия коррупции» в объеме 36 часов;

-  обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом не поступало.

В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

Н.В. Егупова

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

1. Проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК.

2. Проведены мероприятия по разъяснению работникам учреждения законодательства в сфере противодействия коррупции.

3. Проведены мероприятия для повышения уровня правосознания и правовой культуры среди подростков.

3. Обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

В.М. Гончарова

в МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ:

1. Проводятся мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции;

2. Осуществляется контроль за своевременной аттестацией преподавателей школы;

3.Ведется постоянная работа по обновлению и пополнению информацией школьного сайта;

4.Своевременно доводится информация по концертам, конкурсам до учащихся и родителей;

5.На информационном стенде и сайте школы размещена информация о приеме в школе;

6. Организован контроль за предоставлением образовательных услуг;

7.Постоянно соблюдается порядок административных процедур по приему и рассмотрению жалоб и обращений родителей;

8. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

Е.Г. Сущева

в МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС:

На еженедельных производственных совещаниях до сведения работников была доведена следующая информация:

-порядок уведомления работников о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- порядок урегулирования конфликта интересов;

- действия и высказывания, которые могут быть восприняты окружающими как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки.

Проведена работа, направленная на разъяснение норм Кодекса этики и служебного поведения работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС.

В учреждение ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры работников.

Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС не поступало.

Е.П. Гаврилец

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

1) размещена и периодически обновляется информация по антикоррупционной тематике на стендах образовательных учреждений;

2) на официальных сайтах в сети «Интернет» на постоянной основе проводится обновление информации о противодействии коррупции, а также размещаются отчеты об образовательной, финансово-хозяйственной деятельности;

3) с работниками проведены занятия и инструктажи о соблюдении запретов, ограничений и требований, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции;

4) все вновь прибывшие работники ознакомлены под роспись с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции;

5) осуществжется мониторинг изменений действующего законодательства в сфере противодействия коррупции;

6) лица, ответственные за профилактику коррупционных и иных правонарушений, прошли курсы повышения квалификации по дополнительной профессиональной программе «Государственная политика в сфере противодействия коррупции»;

7) в договора с подрядчиками (поставщиками) введена стандартная антикоррупционная оговорка;

8) постоянно осуществляется контроль за соблюдением требований, установленных Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

9) главными бухгалтерами осуществляется регулярный контроль данных бухгалтерского учета, наличия и достоверности первичных документов бухгалтерского учета;

10) в апреле 2019 г. проведен месячник гражданской и правовой сознательности «Мой выбор»;

11) с воспитанниками детских садов проведена дедова игра «Мы против коррупции», организована выставка рисунков «Я и мои права»;

12) проведены заседания родительских комитетов по противодействию коррупции в дошкольных образовательных учреждениях;

13) проведены родительские собрания с целью разъяснения политики школ в отношении коррупции;

14) усилен контроль за недопущением фактов неправомерного взимания денежных средств с родителей;

15) осуществляется контроль за соблюдением правил приема, перевода и отчисления обучающихся образовательных учреждений;

16) осуществляется контроль за получением, учетом, хранением, заполнением и порядком выдачи документов государственного образца об основном общем образовании и о среднем общем образовании.

И.В. Скрипниченко

в ИИЦ "Орбита":

Начало квартала было связано с завершением декларационной кампании. Необходимая информация был подготовлена и сдана в установленные законодательством сроки. В апреле в администрации города также проводился семинар, в ходе которого освещались особенности заполнения декларации за 2018 год.

Проведено совещание с сотрудниками редакции. До присутствующих доведена информация о необходимости соблюдения требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции.

В МАУ ИИЦ «Орбита» не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений, обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

На страницах газеты «Орбита» регулярно публиковались материалы антикоррупционной направленности.

Ведется мониторинг антикоррупционного законодательства.

А.Ю. Боброва

в МП "Капьяржилкомхоз":

1. Еженедельно проводилась разъяснительная работа с сотрудниками предприятия по вопросам противодействия коррупции:

2. Ежемесячно проводились беседы с сотрудниками об информировании работодателя о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушении другими работниками, контрагентами предприятия или иными лицами;

3. На планерках с сотрудниками предприятия рассматривались следующие нормативно - правовые акты и вносимые в них изменения:

а) Федеральный закон от 25.12.2008 N 273-ФЗ (ред. от 30.10.2018) "О противодействии коррупции"

б) Федеральный закон от 03.07.2016 N 236-ФЗ "О публично-правовых компаниях в Российской Федерации и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"

в) Указ Президента РФ от 02.04.2013 N 309 (ред. от 13.05.2019) "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции";

4. Деятельность в сфере закупок для нужд МП «Капьяржилкомхоз» осуществлялась в соответствии с антикорупционой политикой, утвержденной Приказом МП «Капьяржилкомхоз» №41-П от 30.03.2018 п;

5. В проекты муниципальных контрактов на предоставление услуг вводилась антикоррупционная оговорка.;

6. Всем работникам предприятия доводилась информация о видах дисциплинарных взысканий;

7. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МП «Капьяржилкомхоз» не поступало.

О.В. Селезнев

в МБУ "Сервис":

1. В учреждении осуществлен комплекс организационных, разъяснительных мер по соблюдению сотрудниками ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции. 

По вопросу об осуществлении приема и рассмотрения в соответствии с действующим законодательством  сообщений, обращений граждан и организаций, содержащих признаки коррупционных правонарушений за 1 квартал 2019г. не выявлено ни одного обращения по факту не соблюдения законодательства в сфере коррупции.

2. При определении поставщиков в сфере закупок товара учреждением в 1 квартале 2019г. соблюдены требования Федерального закона от 05.04.2013г. «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных муниципальных нужд. Информации о выявленных нарушениях и замечаний со стороны специализированных контролирующих органов в адрес МБУ ЗАТО Знаменск «Сервис» не поступало. 

3. Проведена проверка должностных инструкций сотрудников предприятия на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

4. Ежеквартально проводятся мероприятия по разъяснению работникам МБУ ЗАТО Знаменск «Сервис» законодательства в сфере противодействия коррупции.

Экспертиза издаваемых приказов и иных правовых актов проводится своевременно и согласовывается со всеми заинтересованными лицами.

В.М. Синельников

в МКУ ЗАТО Знаменск "Служба":

- проводятся мероприятия по разъяснению МКУ ЗАТО Знаменск "Служба" законодательства в сфере противодействия коррупции;

- ведется постоянная работа по обновлению и пополнению информации на информационном стенде;

- обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции не поступало.

Л.С. Белова

в МП "Теплосети":

За отчетный период обращений от граждан, а также сотрудников муниципального предприятия о фактах коррупционных проявлений, не поступало.

Во втором квартале 2019 года были проведены следующие мероприятия:

На заседании комиссии рассмотрен вопрос о мерах по предотвращению коррупции и других злоупотреблений при осуществлении закупок товаров, работ, услуг, обеспечению гласности и прозрачности таких закупок; по выявлению и пресечению нарушений, преступлений коррупционной направленности.

Проведена разъяснительная работа с работниками МП «Теплосети» по вопросам соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе получения подарков, формирования негативного отношения к коррупции, дарению подарков, разъяснения о недопустимости поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо согласие принять взятку или как просьба о даче взятки.

Директором предприятия еженедельно проводится работа с руководителями отделов и подразделений с целью формирования единообразного понимания позиции учреждения о неприятии коррупции в любых формах и проявлениях, а также об увольнении в связи с утратой доверия.

Мониторинг изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции.

А.Б. Мищенко

---

Информационный выпуск от 26.03.2019г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за I квартал 2019г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

Администрация ЗАТО Знаменск:

В первом квартале 2019 года в администрации ЗАТО Знаменск проведено рабочее совещание по вопросам соблюдения требований к представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и правильности заполнения соответствующей формы справки.

На совещании присутствовали глава ЗАТО Знаменск, депутаты Совета ЗАТО Знаменск, представитель прокурора ЗАТО г.Знаменск, руководители муниципальных учреждений ЗАТО Знаменск; муниципальные служащие ЗАТО Знаменск, входящие в перечень лиц, обязанных предоставлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; должностные лица структурных подразделений администрации ЗАТО Знаменск, наделенных правами юридического лица, ответственные за противодействие коррупции.

Кроме вопросов, связанных с предоставлением сведений о доходах, расходах, обязательствах имущественного характера за отчетный период 2018 года, освещались вопросы соблюдения требований к служебному поведению и недопущению проявлений коррупционного поведения. До присутствующих доведена информация о необходимости соблюдения требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, в том числе вопросов, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов.

Первый квартал текущего года связан с активным этапом декларационной кампании. Особенность предоставления вышеуказанных сведений за отчетный период 2018 года связана с существенными изменениями процедуры их предоставления – теперь данные сведения предоставляются исключительно в формате использования специального программного обеспечения «Справка БК», что позволит значительно уменьшить количество неточностей и ошибок при заполнении соответствующей формы справки о доходах и расходах. К окончанию 1 квартала текущего года предоставлено около 80% справок лицами, обязанными их предоставлять. Срок предоставления сведений за отчетный 2018 год – не позднее 30 апреля 2019 года.   

Окончание 1 квартала 2019 года также совпадает с завершением сроков предоставления муниципальными служащими сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-коммуникационной сети «Интернет», на которых муниципальным служащим размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (срок предоставления сведений за 2018 год не позднее 29 марта 2019 года). К окончанию 1 квартала текущего года муниципальными служащими предоставлено 100% указанных сведений.

И.В. Колодяжная

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

В 1-м квартале 2019г были проведены беседы с муниципальными служащими и работниками финансового управления администрации ЗАТО Знаменск, были рассмотрены следующие вопросы:

- разъяснение особенностей представления муниципальными служащими сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2019 году (Письмо Минтруда России от 10.01.2019 № 10-9/10/В-36 «О направлении Методических рекомендаций по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2019 году (за отчетный 2018 год)»);

- разъяснение ограничений, налагаемых на граждан после увольнения с муниципальной службы;

- порядок уведомления о получении подарка и его передачи;

- установление наказания за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов;

- увольнение связи с утратой доверия;

- организация приема, хранения, оценки и реализации (выкупа) подарков, полученных муниципальными служащими в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями;

- освещение информации о фактах коррупционных проявлений и принятых мерах реагирования.

Л.В. Кавчак

Городской отдел культуры администрации ЗАТО Знаменск:

1) проведены рабочие совещания по вопросам антикоррупционной политики, где проанализирована работа по антикоррупционной деятельности;

2) доведена информация работникам отдела культуры о видах дисциплинарных взысканий;

3) проведена разъяснительная работа с муниципальными служащими отдела культуры по вопросам, касающимся заполнения сведений в справке о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

4) проводится ознакомление по вносимым изменениям и дополнениям к Федеральному законодательству «О противодействии коррупции»;

5) обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности городского отдела культуры не поступало.

О.В. Бията

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проведены мероприятия по разъяснению сотрудникам отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск Распоряжения Правительства РФ от 28.12.2016г. № 2867-р « Об утверждении формы представления сведений о адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданам Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать».

2. Постоянно проводится работа по антикоррупционной тематике:

- по порядку уведомления сотрудниками о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- по порядку уведомления о получении подарка и его передачи;

- об увольнении в связи с утратой доверия.

3. Заявлений граждан по факту наличия информации о фактах коррупции с сфере деятельности   отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск  не поступало. 

Т.П. Папенко

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

- доведена информация об изменении законодательства в сфере противодействия коррупции;

- в феврале начальником отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск было проведено совещание по разъяснению работникам отдела законодательства в сфере противодействия коррупции;

- до муниципальных служащих отдела доведены Методические рекомендации по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки;

-  обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом не поступало.

В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

Н.В. Егупова

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

1. Проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК.

2. Проведены мероприятия по разъяснению работникам учреждения законодательства в сфере противодействия коррупции.

3. Проведены мероприятия для повышения уровня правосознания и правовой культуры среди подростков.

3. Обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

В.М. Гончарова

в МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ:

1.Проводятся мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции;

2. Осуществляется контроль за своевременной аттестацией преподавателей школы;

3.Ведется постоянная работа по обновлению и пополнению информацией школьного сайта;

4.Своевременно доводится информация по концертам, конкурсам до учащихся и родителей;

5.Проводятся опросы среди родителей по теме: «Удовлетворительность качеством образовательных услуг;

6. Организован контроль за предоставлением образовательных услуг;

7.Постоянно соблюдается порядок административных процедур по приему и рассмотрению жалоб и обращений родителей;

8. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

Е.Г. Сущева

в МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС:

На еженедельных производственных совещаниях до сведения работников была доведена следующая информация:

-порядок уведомления работников о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- порядок урегулирования конфликта интересов;

- действия и высказывания, которые могут быть восприняты окружающими как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки.  

Проведена работа, направленная на разъяснение норм Кодекса этики и служебного поведения работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС.

В учреждение ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры работников.

Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС не поступало.           

Е.П. Гаврилец

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

1) составлены и утверждены планы по антикоррупционной деятельности на 2019 год;

2) проведены рабочие совещания по вопросам антикоррупционной политики, где проанализирована работа по антикоррупционной деятельности;

3) проведены заседания рабочих групп по противодействию коррупции, на которых подводятся итоги по мониторингу всех локальных актов ОУ на соответствие действующему законодательству;

4) все вновь прибывшие работники ознакомлены под роспись с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции;

5) проводится на постоянной основе мониторинг нормативных правовых актов в сфере противодействия коррупции;

6) организовано индивидуальное консультирование работников по вопросам применения (соблюдения) антикоррупционных стандартов и процедур;

7) главными бухгалтерами осуществляется регулярный контроль данных бухгалтерского учета, наличия и достоверности первичных документов бухгалтерского учета;

8) проводятся беседы в 8-11 классах на уроках обществознания по теме «Противодействие коррупции», ознакомление с памяткой «Что нужно знать о коррупции»;

9) проведены заседания родительских комитетов по противодействию коррупции в ДОУ;

10) на постоянной основе проводится обновление информации в данной сфере на официальных сайтах в сети «Интернет» и на информационных стендах;

11) в рамках педагогического совета проводится разъяснительная работа по вопросам ограничений, касающихся получения и дачи подарков и взяток в преддверии праздников, а также доведена информация под роспись «О недопущении незаконных сборов денежных средств»;

12) Лицами, ответственными за профилактику коррупционных и иных правонарушений среди сотрудников осуществляется регулярный контроль соблюдения внутренних процедур.

И.В. Скрипниченко

в ИИЦ "Орбита":

23 января 2019 года в актовом зале администрации ЗАТО Знаменск проведено совещание по вопросам соблюдения требований к представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и правильности заполнения соответствующей формы справки, а также соблюдению требований к служебному поведению. Участие в совещаниипрянала редактор второй категории редакции газеты «Орбита» Быкова Я.С. Она довела полученную информацию до коллектива.

Освещались следующие вопросы:

1. Предоставление сведений о доходах, расходах, обязательствах имущественного характера как одно из требований по предупреждению коррупции.

2. Анализ типичных ошибок при заполнении сведений о доходах, расходах, обязательствах имущественного характера.

3. Предоставление муниципальными служащими сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-коммуникационной сети «Интернет», на которых муниципальным служащим размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (за 2018 год).

4. Недопустимость получения муниципальными служащими, специалистами, руководителями и работниками муниципальных учреждений и предприятий подарков, услуг, оплаты развлечений, отдыха, транспортных расходов от физических и юридических лиц, которые могут быть расценены как получение незаконного вознаграждения, склонение к совершению к совершению коррупционных правонарушений.

5. Доведение информации о необходимости соблюдения лицами, замещающими должности муниципальной службы, требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов. Необходимость соблюдения установленных законодательством требований к служебному поведению. Повышение эффективности контроля за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения.

В МАУ ИИЦ «Орбита» не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

На страницах газеты «Орбита» регулярно публиковались материалы антикоррупционной направленности.

Ведется мониторинг антикоррупционного законодательства.

А.Ю. Боброва

в МП "Капьяржилкомхоз":

1. Проведена разъяснительная работа с сотрудниками предприятия по вносимым изменениям и дополнениям к Федеральному закону от 25.12.2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

2. Постоянно проводится работа по антикоррупционной тематике:

- по порядку уведомления сотрудниками о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- по порядку уведомления о получении подарка и его передачи;

- об увольнении в связи с утратой доверия.

3. Доведена информация работникам предприятия о видах дисциплинарных взысканий;

4. Проведена проверка должностных инструкций сотрудников предприятия на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

5. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МП «Капьяржилкомхоз» не поступало.

О.В. Селезнев

в МБУ "Сервис":

1. В учреждении осуществлен комплекс организационных, разъяснительных мер по соблюдению сотрудниками ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции.

По вопросу об осуществлении приема и рассмотрения в соответствии с действующим законодательством  сообщений, обращений граждан и организаций, содержащих признаки коррупционных правонарушений за 1 квартал 2019г. не выявлено ни одного обращения по факту не соблюдения законодательства в сфере коррупции.

2. При определении поставщиков в сфере закупок товара учреждением в 1 квартале 2019г. соблюдены требования Федерального закона от 05.04.2013г. «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных муниципальных нужд. Информации о выявленных нарушениях и замечаний со стороны специализированных контролирующих органов в адрес МБУ ЗАТО Знаменск «Сервис» не поступало. 

3. Проведена проверка должностных инструкций сотрудников предприятия на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

4. Ежеквартально проводятся мероприятия по разъяснению работникам МБУ ЗАТО Знаменск «Сервис» законодательства в сфере противодействия коррупции.

Экспертиза издаваемых приказов и иных правовых актов проводится своевременно и согласовывается со всеми заинтересованными лицами.

В.М. Синельников

в МП "Теплосети":

За отчетный период обращений от граждан, а также сотрудников муниципального предприятия о фактах коррупционных проявлений, не поступало.

В первом квартале 2019 года были проведены следующие мероприятия:

На заседании комиссии рассмотрен вопрос о мерах по предотвращению коррупции и других злоупотреблений при осуществлении закупок товаров, работ, услуг, обеспечению гласности и прозрачности таких закупок; по выявлению и пресечению нарушений, преступлений коррупционной направленности.

Директором предприятия еженедельно проводится работа с руководителями отделов и подразделений с целью формирования единообразного понимания позиции учреждения о неприятии коррупции в любых формах и проявлениях, а также об увольнении в связи с утратой доверия.

Мониторинг изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции.

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦБ:

1.Проводятся мероприятия по разъяснению работникам библиотеки законодательства в сфере противодействия коррупции;

2. Осуществляется контроль за обслуживанием пользователей согласно Уставу библиотеки, правилам пользования и положения библиотеки.

3. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности библиотеки не поступало.

Н.А. Захарченко

в МКУ ЗАТО Знаменск "Служба":

- издан приказ о работе по противодействию коррупции;

- назначен ответственный за профилактику коррупционных и иных правонарушений среди сотрудником МКУ ЗАТО Знаменск «Служба;

- утверждена Антикоррупционная политика МКУ ЗАТО Знаменск «Служба»;

- утвержден план реализации антикоррупционных мероприятий МКУ ЗАТО Знаменск «Служба» на 2019 год;

- утвержден Кодекс профессиональной этики работников МКУ ЗАТО Знаменск «Служба»;

- утверждены Правила, регламентирующие вопросы обмена деловыми подарками и знаками делового гостеприимства в МКУ ЗАТО Знаменск «Служба»;

- утверждено Положение о конфликте интересов МКУ ЗАТО Знаменск «Служба».

Л.С. Белова

---

Информационный выпуск от 29.01.2019г.

23 января 2019 года в актовом зале администрации ЗАТО Знаменск проведено совещание по вопросам соблюдения требований к представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и правильности заполнения соответствующей формы справки, а также соблюдению требований к служебному поведению.

На совещании присутствовали глава ЗАТО Знаменск, депутаты Совета ЗАТО Знаменск, представитель прокурора ЗАТО г.Знаменск, руководители муниципальных учреждений ЗАТО Знаменск; муниципальные служащие ЗАТО Знаменск, входящие в перечень лиц, обязанных предоставлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; должностные лица структурных подразделений администрации ЗАТО Знаменск, наделенных правами юридического лица, ответственные за противодействие коррупции.

Освещались следующие вопросы:

1. Предоставление сведений о доходах, расходах, обязательствах имущественного характера как одно из требований по предупреждению коррупции.

2. Анализ типичных ошибок при заполнении сведений о доходах, расходах, обязательствах имущественного характера (по итогам проверок, проведенных прокуратурой ЗАТО г.Знаменск в 2018 году)

3. Предоставление муниципальными служащими сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-коммуникационной сети «Интернет», на которых муниципальным служащим размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (за 2018 год).

4. Недопустимость получения муниципальными служащими, специалистами, руководителями и работниками 

муниципальных учреждений и предприятий подарков, услуг, оплаты развлечений, отдыха, транспортных расходов от физических и юридических лиц, которые могут быть расценены как получение незаконного вознаграждения, склонение к 

совершению к совершению коррупционных правонарушений.

5. Доведение информации о необходимости соблюдения лицами, замещающими должности муниципальной службы, требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов. Необходимость соблюдения установленных законодательством требований к служебному поведению. Повышение эффективности контроля за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения.

---

Информационный выпуск от 28.12.2018г.

Генеральной прокуратурой Российской Федерации разработан ряд тематических информационно-разъяснительных материалов, направленных на повышение уровня правосознания граждан, памятки и буклеты с пояснением законодательства в сферах, имеющих повышенный коррупционный риск, короткометражные видеоролики о негативных последствиях коррупционных действий, а также компьютерный игровой продукт с образовательным наполнением в виде игрового тестирования. Ознакомиться с информацией можно пройдя по ссылке http://genproc.gov.ru/anticor.

---

Информационный выпуск от 27.12.2018г.

Положения антикоррупционного законодательства и Гражданского кодекса Российской Федерации содержат запрет на дарение подарков лицам, замещающим государственные и муниципальные должности, государственным и муниципальным служащим, работникам отдельных организаций, а также на получение ими подарков в связи с выполнением служебных (трудовых) обязанностей (осуществлением полномочий).

Исключением являются подлежащие сдаче подарки, которые получены в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками и другими официальными мероприятиями.

Получение должностными лицами подарков в иных случаях является нарушением запрета, установленного законодательством Российской Федерации, создает условия для возникновения конфликта интересов, ставит под сомнение объективность принимаемых ими решений, а также влечет ответственность, предусмотренную законодательством, вплоть до увольнения в связи с утратой доверия, а в случае, когда подарок расценивается как взятка - уголовную ответственность.

Кроме того, получение подарков должностными лицами во внеслужебное время от своих друзей или иных лиц, в отношении которых должностные лица непосредственно осуществляют функции государственного (муниципального) управления, является нарушением установленного запрета.

Воздерживаться стоит от безвозмездного получения услуг, результатов выполненных работ, а также имущества, в том числе во временное пользование, поскольку получение подарков в виде любой материальной выгоды должностному лицу запрещено.                  

---

Информационный выпуск от 26.12.2018г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за IV квартал 2018г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

Администрация ЗАТО Знаменск:

В четвертом квартале 2018 года проведено рабочее совещание на тему «Реализация мероприятий, предусмотренных Подпрограммой "Формирование комплекса мер по профилактике коррупционных правонарушений в исполнительных органах государственной власти Астраханской области, органах местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Астраханской области", утвержденной Постановлением Правительства Астраханской области от 5 июля 2018 г. N 272-П «Государственная программа "Обеспечение государственной политики в области противодействия коррупции в Астраханской области"».

На совещании присутствовали руководители муниципальных учреждений ЗАТО Знаменск, представители Совета ЗАТО Знаменск и КСП, муниципальные служащие ЗАТО Знаменск, должностные лица структурных подразделений администрации ЗАТО Знаменск, наделенных правами юридического лица, ответственные за противодействие коррупции.

До присутствующих на совещании доведены отдельные мероприятия, предусмотренные Подпрограммой "Формирование комплекса мер по профилактике коррупционных правонарушений в исполнительных органах государственной власти Астраханской области, органах местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Астраханской области", а также период ее действия с 2018 по 2023 годы. Отчеты по исполнению мероприятий программы направляются в Службу безопасности и противодействия коррупции Астраханской области.

Цель проведенного совещания – определение исполнителей мероприятий программы, установление сроков предоставления докладов и отчетов о проделанной работе в сфере противодействия коррупции.

И.В. Колодяжная

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

В 4-м квартале 2018г были проведены беседы с муниципальными служащими и работниками финансового управления администрации ЗАТО Знаменск, были рассмотрены следующие вопросы:

-разъяснение ограничений, налагаемых на граждан после увольнения с муниципальной службы;

- порядок уведомления о получении подарка и его передачи;

- установление наказания за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов.

-увольнение связи с утратой доверия.

-организация приема, хранения, оценки и реализации (выкупа) подарков, полученных муниципальными служащими в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями;

-освещение информации наиболее ярких фактов коррупционных проявлений и принятых мерах реагирования.

Л.В. Кавчак

Городской отдел культуры администрации ЗАТО Знаменск:

1) проведены рабочие совещания по вопросам антикоррупционной политики, где проанализирована работа по антикоррупционной деятельности;

2) доведена информация работникам отдела культуры о видах дисциплинарных взысканий;

3) проведена разъяснительная работа с муниципальными служащими отдела культуры по вопросам, касающимся заполнения сведений в справке о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

4) проводится ознакомление по вносимым изменениям и дополнениям к Федеральному законодательству «О противодействии коррупции»;

5) обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности городского отдела культуры не поступало.

О.В. Бията

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

1. С сотрудниками отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск проведены мероприятия по профилактике и противодействию коррупции;
2. Проведены совещания по теме: «Подарки и другие способы благодарности»;
3. Постоянно проводится работа по антикоррупционной тематике:

- по порядку уведомления сотрудниками о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- по порядку уведомления о получении подарка и его передачи;

- об увольнении в связи с утратой доверия.

Заявлений граждан по факту наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск не поступало.

А.Г. Гребенюк

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

1. В начале октября начальником отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск было проведено совещание по разъяснению работникам отдела законодательства в сфере противодействии коррупции.
2. Вновь принятые сотрудники, отдела по управлению муниципальным имуществом админитрации ЗАТО Знаменск ознакомлены с законодательством о противодействии коррупции и локальными актами отдела.
3. Проведена проверка должностных инструкций работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.
4. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не поступало.

В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

Н.В. Егупова

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием средств при распределении стимулирующей части фонда оплаты труда.

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием оборудования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, оборудование, находящееся в оперативном управлении МКУК ЗАТО Знаменск ЦК используется по назначению;

- проведено заседание комиссии по недопущению составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов;

- проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК. Участники клубных формирований и родители детей, посещающих клубные формирования, информированы об отсутствии кружков в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, работающих на платной основе;

- организован контроль за выполнением законодательства о противодействии коррупции в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК при организации работы по вопросам охраны труда;

- Проведены следующие мероприятия:

1. Тематический час для подростков, направленный на предупреждение правонарушений;

2. Ко Дню Конституции РФ: тематические часы для детей и подростков – «Конституция – основной закон государства», «Закон есть закон!», «Путешествие в страну законов», выставка декоративно-прикладного творчества;

3. Профориентационное мероприятие с привлечением представителей средних профессиональных учебных заведений;

4. Ко Дню волонтера: проведены тематические часы для детей и подростков, проведена концертная программа, а также состоялась премьера фильма «#ЯВолонтер. Истории неравнодушных».   

- обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

В.М. Гончарова

в МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ:

- проводятся мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции;

- осуществляется контроль за своевременной аттестацией преподавателей школы;

- проводится анализ деятельности учебного заведения (педагогические советы, совещания директора школы с заведующими отделами);

- участие преподавателей и учащихся ДШИ (художественное отделение) в Международном молодежном конкурсе социальной рекламы антикоррупционной направленности на тему: «Вместе против коррупции», оформление выставки работ;

- осуществляется контроль за поступлением, переводом и отчислением обучающихся в школе;

- ведется постоянная работа по обновлению и пополнению информацией школьного сайта;

- обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

Е.Г. Сущева

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦБ:

1.Проводятся мероприятия по разъяснению работникам библиотеки законодательства в сфере противодействия коррупции;

2. Осуществляется контроль за обслуживанием пользователей согласно Уставу библиотеки, правилам пользования и положения библиотеки.

3. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности библиотеки не поступало.

Т.В. Мироненко

в МП "Теплосети":

1. Заседание комиссии МП «Теплосети» по противодействию коррупции. На заседании были рассмотрены вопросы о мерах принимаемых для антикоррупционной защищенности предприятия. В соответствии с Постановлением Правительства Астраханской области от 05.07.2018 г. №272-П «О государственной программе «Обеспечение государственной политики в области противодействия коррупции в Астраханской области» утвержден перечень должностей МП «Теплоосети», замещение которых связано с коррупционными рисками.

2. Директором предприятия еженедельно проводится работа с руководителями отделов и подразделений с целью формирования единообразного понимания позиции учреждения о неприятии коррупции в любых формах и проявлениях, а также об увольнении в связи с утратой доверия.

3. Мониторинг изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции.

4. В МП «Теплосети» не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

А.Б. Мищенко

в МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС:

Ответственными лицами за реализацию антикоррупционной политики в учреждении директором Гаврилец Е.П. и ведущим юрисконсультом Мужиковой Д.Т. на еженедельном совещании проводятся разъяснения для работников учреждения по вопросам противодействия коррупции.

На совещаниях директором учреждения доводилась информация по соблюдению требований к служебному поведению работников и урегулированию конфликта интересов в случае наличия таковых.

В учреждение ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры.

В отчетный период уведомлений о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений от работников учреждения не поступало.

Е.П. Гаврилец

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

1. Размещена и периодически обновляется информация по антикоррупционной тематике на стендах образовательных учреждений.

2. На родительских собраниях, классных часах, педагогических советах рассматриваются вопросы, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов поведения с целью формирования антикоррупционного мировоззрения.

3. На постоянной основе осуществляется контроль за соблюдением требований, установленных Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд».

4. Проводится экспертиза действующих локальных актов на наличие коррупционной составляющей.

5. Проводится ознакомление с действующими муниципальными нормативными актами ЗАТО Знаменск в сфере противодействия коррупции. Работники ознакомлены с постановлением администрации от 06.11.2018 № 963 « О перечне должностей муниципальных учреждений и муниципальных предприятий ЗАТО Знаменск, замещение которых связано с коррупционными рисками», а также с письмом Минтруда России от 03.09.2018 № 18-0/10/П-6179 «Об обзоре практики правоприменения в сфере конфликтов интересов № 2». Все вновь прибывшие работники ознакомлены под роспись с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в организации.

6. Размещены в общедоступных метах и на сайтах образовательных учреждений адреса и телефоны органов, куда должны обращаться граждане в случае проявления коррупционных действий: фактов вымогательства, взяточничества и других проявлений коррупции по внесению денежных средств. На сайтах образовательных учреждений размещены памятки для родителей «О недопущении незаконных сборов денежных средств».

7. Прошли тематические классные часы «Коррупция и Закон» для обучающихся 5-11 классов, посвященный международному дню борьбы с коррупцией.

8. Главными бухгалтерами осуществляется регулярный контроль данных бухгалтерского учета, наличия и достоверности первичных документов бухгалтерского учета.

9. Обеспечивается соответствие системы внутреннего контроля и аудита образовательных учреждений требованиям антикоррупционной политики.

И.В. Скрипниченко

в МКУ ЗАТО Знаменск "Служба":

1. Проводятся мероприятия по разъяснению работникам МКУ ЗАТО Знаменск «Служба» законодательства в сфере противодействия коррупции;

2. Ведется постоянная работа по обновлению и пополнению информации на информационном стенде;

3. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции не поступало. 

Л.С. Белова

в ИИЦ "Орбита":

Работа по противодействию коррупции в организации направлена на формирование нетерпимого о ношения к коррупционным действиям, исключение злоупотребления на рабочих местах, профилактику, выявление и пресечение коррупционных правонарушений. В рамках этих задач с сотрудниками Информационно-издательского центра проведена разъяснительная работа по вносимым изменениям и дополнениям к Федеральному закону от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», даны разъяснения о видах дисциплинарных взысканий, доведена информация об антикоррупционных документах, существующих в организации.

В МАУ ИИЦ «Орбита» не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.     

На страницах газеты «Орбита» регулярно публикуются материалы антикоррупционной направленности.

Ведется мониторинг антикоррупциооного законодательства.

А.Ю. Боброва

​в МП "Капьяржилкомхоз":

1. На совещаниях, проводимых еженедельно директором предприятия, рассматривались вопросы о мерах, принимаемых с целью защиты муниципального предприятия и его сотрудников от коррупционных факторов.

2. Проведена разъяснительная работа с сотрудниками предприятия по вносимым изменениям и дополнениям к Федеральному закону от 25.12.2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

3. Проведена проверка должностных инструкций сотрудников предприятия на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

4. На предприятии ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры работников.

5. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МП «Капьяржилкомхоз» не поступало.

О.В. Селезнев

---

Информационный выпуск от 27.11.2018г.

Доклад о состоянии и результатах работы по профилактике коррупции в органах местного самоуправления ЗАТО Знаменск и подведомственных учреждениях за 2018 год

---

Информационный выпуск от 25.09.2018г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за III квартал 2018г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

Администрация ЗАТО Знаменск:

В третьем квартале 2018 года проведен анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных руководителями муниципальных учреждений и муниципальными служащими администрации ЗАТО Знаменск. Анализ сведений осуществлялся одновременно с проверкой указанных сведений, проводимой представителем прокуратуры ЗАТО Знаменск.

По результатам проведенной прокуратурой ЗАТО Знаменск проверки в октябре 2018 года планируется проведение совещания среди руководителей муниципальных учреждений города и муниципальных служащих, посвященного  повышению уровня профилактической работы в муниципальных учреждениях в сфере противодействия коррупции и обязательности правильного выполнения требований по соблюдению ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции.

И.В. Колодяжная

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

В 3-м квартале 2018г были проведены беседы с муниципальными служащими и работниками финансового управления администрации ЗАТО Знаменск, были рассмотрены следующие нормативно-правовые акты:

Федеральный закон от 25.12.2008 N 273-ФЗ (ред. от 03.08.2018) "О противодействии коррупции"(с изм. и доп., вступ. в силу с 03.09.2018), Статья 6. Меры по профилактике коррупции.

Указ Президента РФ от 29.06.2018 N 378 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2018 - 2020 годы"

Постановление администрации от 25.01.2016 № 33 «О Положении о порядке сообщения муниципальными служащими администрации ЗАТО Знаменск о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов»

Постановление администрации от 25.01.2017 №43 «О Порядке применения взысканий за несоблюдение муниципальным служащим администрации ЗАТО Знаменск ограничений и запретов, требований предотвращении или об урегулировании конфликтов интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции» (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 30.11.2016).

Л.В. Кавчак

Городской отдел культуры администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проведена разъяснительная работа с муниципальными служащими отдела культуры по вносимым изменениям и дополнениям к Федеральному закону от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" .

2. Доведена информация о видах дисциплинарных взысканий работникам отдела культуры.

3. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности городского отдела культуры не поступало.

О.В. Бията

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

1. 10 сентября 2018 г. проведен семинар с целью правового просвещения муниципальных служащих и работников отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск по вопросам противодействия коррупции. На семинаре были рассмотрены следующие НПА:

- Федеральный закон от 25.12.2008г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции";

- Указ Президента РФ от 08.03.2015г. № 120 «О некоторых вопросах противодействия коррупции»; 

- Указ Президента РФ от 29.06.2018г. № 378 «О Национальном плане противодействия коррупции на 2018-2020 годы ».

-  Письмо министерства труда и социальной защиты РФ от 29 марта 2018г. №18-0/10/П-2061 «Об обзоре практики правоприменения в сфере конфликта интересов».

-  Федеральный закон от 03 августа 2018г. № 307-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях совершенствования контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции».
2. Так же рассматривались вопросы по антикоррупционной тематике, в том числе:

 -  по формированию негативного отношения к получению подарков;

 -  по порядку уведомления о получении подарка и его передачи;

 -  об увольнении в связи с утратой доверия.

А.Г. Гребенюк

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

1. Руководителем отдела проводится работа с сотрудниками отдела с целью формирования единообразного понимания позиции учреждения о неприятии коррупции в любых формах и проявлениях;
2. Проведена проверка должностных инструкций работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей;
3. Обращений и заявлений  граждан на предмет наличия в них  информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не поступало.
4. Осуществлен анализ результатов проведения конкурсов и аукционов по продаже имущества, находящегося в муниципальной собственности ЗАТО Знаменск.

В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

Е.В. Власенко

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием средств при распределении стимулирующей части фонда оплаты труда.

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием оборудования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, оборудование, находящееся в оперативном управлении МКУК ЗАТО Знаменск ЦК используется по назначению;

- проведено заседание комиссии по недопущению составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов;

- проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК. Участники клубных формирований и родители детей, посещающих клубные формирования, информированы об отсутствии кружков в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, работающих на платной основе;

- организован контроль за выполнением законодательства о противодействии коррупции в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК при организации работы по вопросам охраны труда;

- проведен тематический час для старшеклассников на тему - «Что такое коррупция?»

- проведено 8 мероприятий: тематический час для старшеклассников в рамках программы по предупреждению правонарушений, 6 игровых программ для детей на знание ПДД, участие в конкурсе видеороликов - «Ребёнок в мире прав».

- обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

В.М. Гончарова

в МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ:

- проводятся мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции;

- осуществляется контроль за переводом и отчислением обучающихся в школе;

- ведется постоянная работа по обновлению и пополнению информацией школьного сайта;

- по итогам нового набора, информация, протоколы заседания комиссий, своевременно размещены на сайте и информационном стенде школы;

- обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

Е.Г. Сущева

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦБ:

1.Проводятся мероприятия по разъяснению работникам библиотеки законодательства в сфере противодействия коррупции;

2. Осуществляется контроль за обслуживанием пользователей согласно Уставу библиотеки, правилам пользования и положения библиотеки.

3. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности библиотеки не поступало.

Т.В. Мироненко

в МП "Теплосети":

1. На совещаниях, проводимых еженедельно директором предприятия, рассмаривались вопросы о мерах, принимаемых с целью защиты муниципального предприятия и его сотрудников от коррупциогенных факторов.

2. Проведена разъяснительная работа с сотрудниками предприятия по вносимым изменениям и дополнениям к Федеральному закону от 25.12.2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (с изм. и доп., вступ. в силу с 03.09.2018). А также были рассмотрены следующие нормативно-правовые акты: Указ Президента РФ от 29.06.2018 N 378 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2018 - 2020 годы" , Федеральный закон от 03.08.2018г. № 307-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях совершенствования контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции».

3. Проведена проверка должностных инструкций сотрудников предприятия на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

4. Оказывалась правовая и методическая помощь структурным подразделениям и работникам МП «Теплосети» по вопросам противодействия коррупции должностными лицами администрации МП «Теплосети»: директором, заместителем директора и главным бухгалтером.

В адрес МП «Теплосети» заявлений граждан по факту наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности предприятия не поступало.

А.Б. Мищенко

в МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС:

1.Ответственными лицами за реализацию антикоррупционной политики в учреждении директором Гаврилец Е.П. и ведущим юрисконсультом Мужиковой Д.Т. 10.06.2018г. были проведены разъяснения работникам учреждения по вопросу профилактики и противодействия коррупции.

2.На еженедельных производственных совещаниях до сведения работников была доведена следующая информация:

- порядок уведомления работников о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- порядок урегулирования конфликта интересов;

- действия и высказывания, которые могут быть восприняты окружающими как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки.

3. Проведена работа, направленная на разъяснение норм Кодекса этики и служебного поведения работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС.

4. В учреждение ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры работников.

Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС не поступало.

Е.П. Гаврилец

---

Информационный выпуск от 26.06.2018г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за II квартал 2018г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

Администрация ЗАТО Знаменск:

Во втором квартале 2018 года состоялось совещание среди руководителей муниципальных учреждений города, посвященное  повышению уровня профилактической работы в муниципальных учреждениях и предприятиях, направленной на формирование у работников организаций нетерпимого отношения к коррупции и ее проявлениям.

На совещании указывалось на необходимость регулярного информирования работников организаций о действующем законодательстве в сфере противодействия коррупции и обязательность его соблюдения.

На совещании, проведенном  среди муниципальных служащих и лиц, ответственных за противодействие коррупции в органах местного самоуправления, особое внимание было обращено на выполнение требований, предъявляемых к муниципальным служащим по соблюдению ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также на требования, предусмотренные порядком сообщения муниципальными служащими администрации ЗАТО Знаменск о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

И.В. Колодяжная

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

Во 2-м квартале 2018г были проведены беседы с муниципальными служащими и работниками финансового управления администрации ЗАТО Знаменск, были рассмотрены следующие нормативно-правовые акты:

«Обзор практики применения судами в 2015-2017 годах законодательство РФ при рассмотрении споров, связанных с наложением дисциплинарных взысканий за соблюдением требований законодательством о противодействие коррупции»

Постановление администрации от 25.01.2016 № 33 «О Положении о порядке сообщения муниципальными служащими администрации ЗАТО Знаменск о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов»

Постановление администрации от 25.01.2017 №43 «О Порядке применения взысканий за несоблюдение муниципальным служащим администрации ЗАТО Знаменск ограничений и запретов, требований предотвращении или об урегулировании конфликтов интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции» (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 30.11.2016)

Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 28 ноября 2017 г. N 46 "О некоторых вопросах, возникающих при рассмотрении судьями дел о привлечении к административной ответственности по статье 19.29 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях".

Л.В. Кавчак

Городской отдел культуры администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проведена разъяснительная работа с муниципальными служащими отдела культуры по вносимым изменениям и дополнениям к Федеральному закону от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" .

2. Доведена информация о видах дисциплинарных взысканий работникам отдела культуры.

3. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности городского отдела культуры не поступало.

О.В. Бията

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

Начальником отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск  проведена работа по:

-формированию негативного отношения работников отдела к дарению подарков в связи с исполнением ими служебных обязанностей;

-формированию у работников отрицательного отношения к коррупции;

-недопущению работниками отдела по управлению муниципальным имуществом админитрации ЗАТО Знаменск поведения, которое может восприниматься как обещание или предложение дачи взятки за оказанные услуги.

Была проведена проверка должностных инструкций работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

Обращений и заявлений  граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не поступало.

В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

Н.В. Егупова

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проведены мероприятия по разъяснению сотрудникам отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск Распоряжения Правительства РФ от 28.12.2016г. № 2867-р « Об утверждении формы представления сведений о адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданам Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать»

2. Опубликованы сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск на официальном сайте ЗАТО Знаменск в сети «Интернет», информационно-аналитической газете «Орбита»

3. Заявлений граждан по факту наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности   отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск  не поступало.   

А.Г. Гребенюк

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием средств при распределении стимулирующей части фонда оплаты труда.

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием оборудования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, оборудование, находящееся в оперативном управлении МКУК ЗАТО Знаменск ЦК используется по назначению;

- проведено заседание комиссии по недопущению составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов;

- использование прямых телефонных линий с директором МКУК ЗАТО Знаменск ЦК в целях выявления фактов вымогательства, взяточничества и других проявлений коррупции, а также для боле активного привлечения общественности к борьбе с данными нарушениями. Фактов не выявлено.

- проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК. Участники клубных формирований и родители детей, посещающих клубные формирования, информированы об отсутствии кружков в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, работающих на платной основе;

- организован контроль за выполнением законодательства о противодействии коррупции в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК при организации работы по вопросам охраны труда;

- проведено 6 мероприятий, в том числе тематический час, игровые программы для детей на знание ПДД, агитационно-профилактические мероприятия;

- обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

В.М. Гончарова

в МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ:

- проводятся мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции;

- все сотрудники МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ зарегистрированы на портале Гос.услуги;

- ведется постоянная работа по обновлению и пополнению информацией школьного сайта;

- своевременно доводится информация по концертам и конкурсам до учащихся и родителей школы;

- осуществляется контроль за переводом и отчислением обучающихся в школе;

- по итогам нового набора, информация, протоколы заседания комиссий, своевременно размещены на сайте и информационном стенде школы;

- обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

Е.Г. Сущева

в МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС:

1) Ответственными лицами за реализацию антикоррупционной политики в учреждении директором Гаврилец Е.П. и ведущим юрисконсультом Мужиковой Д.Т. 06.06.2018г. были проведены разъяснения работникам учреждения по вопросу профилактики и противодействия коррупции.

2)  На еженедельных производственных совещаниях до сведения работников была доведена следующая информация:

- порядок уведомления работников о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- порядок урегулирования конфликта интересов;

- действия и высказывания, которые могут быть восприняты окружающими как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки.

3) Проведена работа, направленная на разъяснение норм Кодекса этики и служебного поведения работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС.

4) В учреждении ведется постоянная разъяснительная работа с сотрудниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышение уровня правосознания и правовой культуры.

5) Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС не поступало.

Е.П. Гаврилец

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

1) Проведены рабочие совещания по вопросам антикоррупционной политики в ОУ, где проанализирована работа по антикоррупционной деятельности.

2) Проведены беседы в 8-11 классах на уроках обществознания по теме: «Закон и необходимость его соблюдения».

3) Проведены заседания рабочей группы по противодействию коррупции, на котором подведены итоги по мониторингу всех локальных актов ОУ на соответствие с законодательством.

4) Все вновь прибывшие работники ознакомлены под роспись с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в организации.

5) Организовано индивидуальное консультирование работников по вопросам применения (соблюдения) внтикоррупционных стандартов и процедур.

6) Проведены заседания родительского комитета по противодействию коррупции в ДОУ.

7) Главным бухгалтером осуществляется регулярный контроль данных бухгалтерского учета, наличия и достоверности первичных документов бухгалтерского учета.

И.В. Скрипниченко

в МП "Теплосети":

Во втором квартале 2018 года были проведены следующие мероприятия:

1. На совещаниях, проводимых еженедельно директором предприятия, доводилась информация, касающаяся антикоррупционной политики, проводимой в организации.

2. Проведена разъяснительная работа с сотрудниками предприятия по вносимым изменениям и дополнениям к Федеральному закону от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" .

3. Постоянно проводится работа по антикоррупционной тематике:

- по порядку уведомления сотрудниками о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- по порядку уведомления о получении подарка и его передачи;

- об увольнении в связи с утратой доверия.

В МП «Теплосети» не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

А.Б. Мищенко

---

Информационный выпуск от 25.05.2018г.

16 марта 2018 года под председательством Губернатора Астраханской области А.А.Жилкина состоялось заседание комиссии по координации работы по противодействию коррупции в Астраханской области.

В рамках поручений, предусмотренных протоколом заседания комиссии, в органах местного самоуправления ЗАТО Знаменск был проведен мониторинг нормативных правовых и иных актов органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск на предмет выявления и устранения коррупциогенных факторов, а также пробелов в законодательстве, создающих условия для злоупотреблений в  сферах жилищно-коммунального хозяйства, градостроительства и земельных отношений.

Работа по выявлению и устранению коррупциогенных факторов в правовых актах органов местного самоуправления осуществляется на регулярной основе. Особое внимание путем проведения антикоррупционной экспертизы проектов правовых актов уделяется устранению возможных коррупциогенных факторов при предоставлении заявителям муниципальных услуг в указанных сферах общественных отношений.

---

Информационный выпуск от 28.03.2018г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за I квартал 2018г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

В первом квартале 2018 года состоялось совещание среди муниципальных служащих органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск, руководителей муниципальных учреждений города, депутатов Совета ЗАТО Знаменск по вопросам соблюдения ими требований законодательства в части предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

Совещание проходило с участием представителя прокуратуры ЗАТО Знаменск и лиц, ответственных за противодействие коррупции в муниципальных учреждениях и организациях города.

Присутствующим были доведены и разъяснены требования Методических рекомендаций Министерства труда и социального развития РФ по вопросам предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнении соответствующей формы справки за отчетный 2017 год. Также на совещании была доведена информация о типичных ошибках, допускаемых при заполнении справки, исходя из анализа предоставляемых сведений за предыдущие отчетные периоды.

На совещании указывалось на необходимость повышения уровня профилактической работы в муниципальных учреждениях и предприятиях, направленной на формирование у работников организаций нетерпимого отношения к коррупции и ее проявлениям.

Отдельное внимание муниципальных служащих и лиц, ответственных за противодействие коррупции в органах местного самоуправления, было обращено на форму и сроки предоставления соответствующих сведений об адресах и (или) страниц сайтов в сети «Интернет»,  процедурам обработки и проверки полноты представленных муниципальным служащим сведений и данных, позволяющих идентифицировать муниципального служащего в сети «Интернет».

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

• Документоведом финансового управления Э.А.Коваронок и юристом финансового управления О.И.Красюковой в 1-м квартале 2018г были проведены беседы с муниципальными служащими и работниками финансового управления администрации ЗАТО Знаменск, на которых были рассмотрены следующие нормативно-правовые акты:

- Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 28 ноября 2017 г. N 46 "О некоторых вопросах, возникающих при рассмотрении судьями дел о привлечении к административной ответственности по статье 19.29 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях"

• Проведена работа, направленная на разъяснения порядка уведомления работников о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения.
• В Финансовом управлении администрации ЗАТО Знаменск ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышение уровня правосознания и правовой культуры.

в МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС:

В МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС в сфере противодействия коррупции в первом квартале 2018 года была проделана следующая работа:

1. Ответственными лицами за реализацию антикоррупционной политики в учреждении директором Гаврилец Е.П. и ведущим юрисконсультом Мужиковой Д.Т. 15.03.2018г. были проведены разъяснения работникам учреждения по вопросу профилактики и противодействия коррупции.

2. На еженедельных производственных совещаниях до сведения работников была доведена следующая информация:

-порядок уведомления работников о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- порядок урегулирования конфликта интересов;

- действия и высказывания, которые могут быть восприняты окружающими как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки.

3. Проведена работа, направленная на разъяснение норм Кодекса этики и служебного поведения работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС.

4. В учреждение ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры работников.

Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС не поступало.

Городской отдел культуры администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проведена разъяснительная работа с муниципальными служащими отдела культуры по разъяснению вопросов, касающихся заполнения сведений в справке о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
2. Доведена информация о видах дисциплинарных взысканий работникам отдела культуры.
3. Проводятся мероприятия по разъяснению работникам отдела культуры законодательства в сфере противодействия коррупции.
4. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности городского отдела культуры не поступало.

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

1. Доведена информация об изменении законодательства в сфере противодействия коррупции.
2. Проведены мероприятия  (собрание с муниципальными служащими и ответственными лицами за противодействие коррупции в присутствии сотрудника прокуратуры ЗАТО Знаменск) по разъяснению вопросов представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки.
3. Обращений и заявлений  граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не поступало.
4. Руководителем отдела проводится работа с сотрудниками отдела с целью формирования единообразного понимания позиции учреждения о неприятии коррупции в любых формах и проявлениях.

В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не были зафиксированы факты склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проведены мероприятия по разъяснению сотрудникам отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск Распоряжения Правительства РФ от 28.12.2016 г. № 2867-р «Об утверждении формы представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственными гражданскими служащими или муниципальными служащими, гражданами Российской Федерации, претендующими на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать».

2. Постоянно проводится работа по антикоррупционной тематике:

3. Заявлений граждан по факту наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск не поступало. 

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

1. Разработаны и утверждены планы реализации антикоррупционных мероприятий на 2018 год.
2. Назначены лица, ответственные за профилактику коррупционных мероприятий и иных правонарушений.
3. Все работники ознакомлены под роспись с правилами, регламентирующими вопросы обмена деловыми подарками и знаками делового гостеприимства.
4. Все работники ознакомлены под роспись с нормативными правовыми документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в организации.
5. Организовано индивидуальное консультирование работников по вопросам применения (соблюдения) антикоррупционных стандартов и процедур.
6. Осуществлен контроль за соблюдением прав и законных интересов родителей (законных представителей). Ознакомление родителей (законных представителей) с Постановлением администрации МО ЗАТО Знаменск Астраханской области № 197 от 12.03.2018 г. «О внесении изменений в Постановление администрации ЗАТО Знаменск от 09.03.2016 г. № 248 «О порядке установления родительской платы за присмотр и уход за ребенком в муниципальных дошкольных образовательных организациях ЗАТО Знаменск (с изменениями от 18.04.2016 г., от 30.05.2016 г., от 21.09.2016 г., от 04.05.2017 г.)»
7. Главным бухгалтером осуществляется регулярный контроль данных бухгалтерского учета, наличия и достоверности первичных документов бухгалтерского учета.

в МП "Теплосети":

В первом квартале 2018 года были проведены следующие мероприятия:

1. Заседание комиссии МП «Теплосети» по противодействию коррупции.

2. На совещаниях, проводимых еженедельно директором предприятия, доводилась информация, касающаяся антикоррупционной политики, проводимой в организации.

3. В организации проведена разъяснительная работа с начальниками подразделений и работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры.

4. МП «Теплосети» постоянно проводят мероприятия по разъяснению работникам предприятия законодательства в сфере противодействия коррупции. В адрес МП «Теплосети» заявлений граждан по факту наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности предприятия не поступало.

в МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ:

1. Проводятся мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции.
2. Все сотрудники МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ зарегистрированы на портале Гос. услуги.
3. Ведется постоянная работа по обновлению и пополнению информацией школьного сайта.
4. Своевременно доводится информация по концертам и конкурсам до учащихся и родителей школы.
5. Осуществляется контроль за переводом и отчислением обучающихся в школе.
6. Подготовлена информация по набору в МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ на 2018/2019 учебный год.
7. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.   

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием средств при распределении стимулирующей части фонда оплаты труда;

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием оборудования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, оборудование, находящееся в оперативном управлении МКУК ЗАТО Знаменск ЦК используется по назначению;

- проведено заседание комиссии по недопущению составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов;

- проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК. Участники клубных формирований и родители детей, посещающих клубные формирования, информированы об отсутствии кружков в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, работающих на платной основе;

- организован контроль за выполнением законодательства о противодействии коррупции в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК при организации работы по вопросам охраны труда;

- проведено 7 мероприятий, в том числе отчеты оперуполномоченных, видеоконференции, концертные программы, агитационно-профилактические мероприятия;

- обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

---

Информационный выпуск от 25.12.2017г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за IV квартал 2017г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

08 декабря 2017 года в администрации ЗАТО Знаменск состоялось совещание среди должностных лиц структурных подразделений администрации ЗАТО Знаменск, наделенных правами юридического лица, ответственных за противодействие коррупции, и юристов структурных подразделений администрации.

Темами совещания стали:

• порядок применения Положения о видах дисциплинарных взысканий для работников администрации ЗАТО Знаменск с учетом внесенных в документ изменений;
• соблюдение требований к представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и правильности заполнения соответствующей формы справки с учетом изменений перечня предоставляемых сведений;
• вопросы соблюдения требований к служебному поведению муниципальных служащих и работников администрации ЗАТО Знаменск на основании Рекомендаций Министерства труда и социальной защиты РФ по соблюдению муниципальными служащими норм этики в целях противодействия коррупции и иным правонарушениям.

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

Документоведом финансового управления Э.А.Коваронок и юристом финансового управления Л.В. Мащалкиной в 4-м квартале 2017г были проведены беседы с муниципальными служащими и работниками финансового управления администрации ЗАТО Знаменск, на которых были рассмотрены следующие нормативно-правовые акты:

- Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 28 ноября 2017 г. N 46 "О некоторых вопросах, возникающих при рассмотрении судьями дел о привлечении к административной ответственности по статье 19.29 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях"

- Постановление администрации ЗАТО Знаменск от 25.01.2016 № 33 «О Положении о порядке сообщения муниципальными служащими администрации ЗАТО Знаменск о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов»

- Постановление администрации ЗАТО Знаменск от 25.01.2017 №43 «О Порядке применения взысканий за несоблюдение муниципальным служащим администрации ЗАТО Знаменск ограничений и запретов, требований предотвращении или об урегулировании конфликтов интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции» (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 30.11.2016)

В Финансовом управлении администрации ЗАТО Знаменск ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышение уровня правосознания и правовой культуры.

в МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС:

1.Ответственными лицами за реализацию антикоррупционной политики в учреждении директором Гаврилец Е.П. и ведущим юрисконсультом Мужиковой Д.Т. 03.10.2017г. были проведены разъяснения работникам учреждения по вопросам противодействия коррупции.

2.На совещаниях, проводимых еженедельно директором учреждения, доводилась информация, касающаяся антикоррупционной политики, проводимой в учреждении.

3. Проведена работа, направленная на разъяснение норм антикоррупционной политики, проводимой в учреждении, а также доведение данной информации новым работникам МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС.

4. В учреждение ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры.

В отчетный период уведомлений о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений от работников учреждения не поступало.

Городской отдел культуры администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проводятся мероприятия по разъяснению работникам отдела культуры законодательства в сфере противодействия коррупциию

2. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности городского отдела культуры не поступало.

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проведены родительские собрания, классные часы, педагогические советы, на которых рассматривались вопросы, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов поведения с целью формирования антикоррупционного мировоззрения.

2. Обновлена информация по антикоррупционной тематике на стендах и официальных сайтах ОО.

3. Осуществляется контроль данных бухгалтерского учета, соблюдения требований, установленных Федеральным законом от 05.04.2013 №44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд».

4. Проведена экспертиза действующих локальных нормативных актов на наличие коррупционной составляющей.

5. Осуществлен контроль за организацией приема на работу в образовательную организацию в соответствии со штатным расписанием.

6. Осуществлен контроль за распределением стимулирующей части фонда оплаты труда и премии за качество работы из фонда экономии заработной платы.

7. Руководители образовательных организаций ознакомлены под роспись с информацией Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации о необходимости соблюдения запрета дарить подарки и получать подарки.

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

Отделом ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск в 4-м квартале 2017г проделана следующая работа в сфере противодействия коррупции и иным правонарушениям:

1) в декабре 2017г. проведено совещание  с целью соблюдения требований к представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и правильности заполнения соответствующей формы справки, а также соблюдению требований к служебному поведению;

2) с сотрудниками отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск проведены мероприятия по профилактике и противодействия коррупции.

3) проведены совещания по теме: «Подарки и другие способы благодарности».

4)  постоянно проводится работа по антикоррупционной тематике:

-  по порядку уведомления сотрудниками о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

-  по порядку уведомления о получении подарка и его передачи;

-  об увольнении в связи с утратой доверия.

Заявлений граждан по факту наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности   отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск  не поступало.   

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

1. До сотрудников доведена информация об изменении законодательства в сфере противодействия коррупции;
2. Сотрудники ознакомлены с действующими нормативно правовыми актами ЗАТО Знаменск в сфере противодействия коррупции;
3. Лица, ответственные за противодействие коррупции учавствовали в совещании администрации ЗАТО Знаменск на тему соблюдения требований к представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и правильности заполнения соответствующей формы справки, а также соблюдению требований к служебному поведению;
4. Начальником отдела по управлению муниципальным имуществом формируется у сотрудников отдела отрицательное отношение к коррупционному поведению.

В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

в МП "Теплосети":

1. Состоялось заседание комиссии МП "Теплосети" по противодействию коррупции.

2. Оказывалась правовая и методическая помощь структурным подразделениям и работникам МП "Теплосети" по вопросам противодействия коррупции должностными лицами администрации МП "Теплосети": директором, заместителем директора и главным бухгалтером.

3. Подведены итоги работы антикоррупционной комиссии за 2017 год.

4. В МП "Теплосети" не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

в МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ:

1. Проводятся мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции.

2. Осуществляется контроль за переводом и отчислением обучабщихся в школе.

3. Администрацией школы были изучены материалы закона «Профессиональный стандарт», применительно к педагогу дополнительного образования детей и взрослых.

4. Обращений и  заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

4. На сайте школы своевременно размещена вся школьная информация.

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием средств при распределении стимулирующей части фонда оплаты труда;

- проведено заседание комиссии по недопущению составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов;

- проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК. Участники клубных формирований и родители детей, посещающих клубные формирования, информированы об отсутствии кружков в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, работающих на платной основе;

- проведено 12 мероприятий, в том числе тематические часы, беседы, лекции, агитационно-профилактические мероприятия;

- обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

---

Информационный выпуск от 09.10.2017г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за III квартал 2017г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

В течение 3 квартала 2017 года в администрации ЗАТО Знаменск были проведены следующие мероприятия в сфере противодействия коррупции и реализации требований законодательства в сфере муниципальной службы.

В администрации ЗАТО Знаменск и ее структурных подразделениях, наделенных правами юридических лиц, прошли прокурорские проверки  на предмет соблюдения муниципальными служащими и руководителями  муниципальных учреждений ЗАТО Знаменск порядка и сроков предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

В ходе проверки были выявлены нарушения в представленных отдельными руководителями муниципальных учреждений сведений. По результатам проверки один руководитель привлечен к дисциплинарной ответственности за неточность представленных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

1. Э.А.Коваронок, документоведом финансового управления, и Л.В. Мащалкиной, юристом финансового управления, в 3-м квартале 2017г с муниципальными служащими и работниками финансового управления администрации ЗАТО Знаменск были проведены семинары на которых были рассмотрены НПА:
2. «Обзор практики применения судами в 2014-2016 годах законодательство РФ при рассмотрении споров, связанных с наложением дисциплинарных взысканий за соблюдением требований законодательством о противодействие коррупции»
3. Постановление администрации от 25.01.2016 № 33 «О Положении о порядке сообщения муниципальными служащими администрации ЗАТО Знаменск о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов»
4. Постановление администрации от 25.01.2017 №43 «О Порядке применения взысканий за несоблюдение муниципальным служащим администрации ЗАТО Знаменск ограничений и запретов, требований предотвращении или об урегулировании конфликтов интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции » (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 30.11.2016)

в МКУДО ЗАТО Знаменск ДШИ:

1. Проводятся мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции.

2. Администрацией школы были изучены материалы закона «Профессиональный стандарт», применительно к педагогу дополнительного образования детей и взрослых.

3. Обращений и  заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

4. На сайте школы своевременно размещена вся школьная информация.

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием средств при распределении стимулирующей части фонда оплаты труда;

- проведено  заседание комиссии по  контролю за использованием оборудования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, оборудование, находящееся в оперативном управлении МКУК ЗАТО Знаменск ЦК используется по назначению;

- проведено заседание комиссии по недопущению составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов;

- проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК;

- участники клубных формирований и родители детей, посещающих клубные формирования, информированы об отсутствии кружков в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, работающих на платной основе;

- проведено 11 мероприятий, в том числе тематические часы, лекции, агитационно-профилактические мероприятия;

- обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проведены родительские собрания, на повестке дня которых заслушан вопрос о недопустимости сбора денежных средств с родителей (законных представителей) на нужды образовательной организации.

2. Размещение и обновление информации по антикоррупционной тематике на стендах.

3. Размещение на официальных сайтах образовательных организаций отчета по самообследованию.

4. Проведены совещания, на которых педагогические работники были ознакомлены под роспись с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в ОО, а также предупреждены об ответственности за неисполнение, ненадлежащее выполнение обязанностей и злоупотребление служебным положением.

5. Проведено информирование сотрудников о работе, проводимой в государстве по борьбе с коррупционными проявлениями в обществе.

6. Осуществлен контроль за организацией приема на работу в соответствии со штатным расписанием.

7. Приняты меры к недопущению составления неофициальной отчетности и использованию поддельных документов.

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

1.     Начальником отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск  проведена работа по:

1.1. организации правового просвещения по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений;

1.2. оказанию сотрудникам отдела консультативной помощи по вопросам, связанным с применением на практике требований к служебному поведению и общих принципов служебного поведения государственных служащих;

1.3. обеспечению соблюдения сотрудниками отдела ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции;

1.4. обеспечению реализации сотрудниками отдела по управлению муниципальным имуществом обязанности уведомлять начальника отдела обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений;

1.5. обеспечению соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов;

1.6. принятию мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов;

2. Обращений и заявлений  граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не поступало.

3. Осуществлен анализ результатов проведения конкурсов и аукционов по продаже имущества, находящегося в муниципальной собственности ЗАТО Знаменск.

4. Проведена проверка должностных инструкций работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

-  в июле 2017г. проведен семинар с целью правового просвещения муниципальных служащих и работников отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск по вопросам противодействия коррупции. На семинаре были рассмотрены следующие НПА:

- Федеральный закон от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

- Федеральный закон  от 03.12.2012 г. №  230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»

- Постановление администрации от 25.01.2016 №43 «О  Порядке применения взысканий за несоблюдение муниципальным служащим администрации ЗАТО Знаменск ограничений и запретов, требований о предотвращении или  об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции»;

- Постановление администрации от 21.01.2016 № 33 «О Положении о порядке сообщения муниципальными служащими администрации ЗАТО Знаменск о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов»

Заявлений граждан по факту наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности   отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск  не поступало.   

---

Информационный выпуск от 26.07.2017г.

29 июня 2017 года проведено совещание по отдельным вопросам применения дисциплинарных взысканий к работникам администрации ЗАТО Знаменск.

На совещании присутствовали лица, ответственные за противодействие коррупции в администрации ЗАТО Знаменск, сотрудники, курирующие кадровые вопросы в структурных подразделениях администрации ЗАТО Знаменск.

Особое внимание на совещании было обращено на выполнение требований, предъявляемых к муниципальным служащим по соблюдению ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также на требования, предусмотренные порядком сообщения муниципальными служащими администрации ЗАТО Знаменск о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

---

Информационный выпуск от 23.06.2017г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за II квартал 2017г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

В течение 2 квартала 2017 года в администрации ЗАТО Знаменск были проведены следующие мероприятия в сфере противодействия коррупции и реализации требований законодательства в сфере муниципальной службы:

Проведена методическая работа по представлению в срок до 1 апреля 2017 года муниципальными служащими сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых ими размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие их идентифицировать.

30 апреля 2017 года завершилась декларационная кампания среди муниципальных служащих органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск и руководителей муниципальных учреждений ЗАТО Знаменск.

В течение установленного законодательством срока информация, предусмотренная сведениями о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, обязанных предоставлять данные сведения, размещена на официальном сайте ЗАТО Знаменск в сети «Интернет».

Проведен анализ представленных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

в МКОУДО ЗАТО Знаменск ДМШ:

1.Проводятся мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции.

2.Администрацией школы были изучены материалы закона «Профессиональный стандарт», применительно к педагогу дополнительного образования детей и взрослых.

3.Осуществляется контроль за переводом и отчислением обучающихся в школе.

4.Проведены итоговые родительские собрания и классные часы.

6. Обращений и  заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

7. На сайте школы своевременно размещена вся школьная информация.

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

1) И.В. Мироновой, документоведом финансового управления, переданы сведения для размещения на официальном сайте ЗАТО Знаменск информация о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих финансового управления;

2) 06.06.2017 И.В. Мироновой, документоведом финансового управления, и Л.В. Мащалкиной, юристом финансового управления, рассмотрены вопросы правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконных решений и действий (бездействия) органов государственной власти и местного самоуправления, организаций и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявления нарушений.

в МКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ:

1. Проведен контроль за выполнением условий муниципальных контрактов.

2. Проведен контроль за целевым использованием бюджетных средств в соответствии с муниципальными контрактами.

3. Проведенконтроль за использованием средств местного бюджета, муниципального имущества, законности расходования бюджетных средств; распределения стимулирующей части фонда оплаты труда.

4. Проведен контроль за организацией и проведением приемных экзаменов.

5. Проведен контроль за осуществлением набора в первый и подготовительный классы.

6. Проведен контроль за получением и порядком выдачи свидетельств об окончании обучения в МКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ.

7. Проведена разъяснительная беседа с преподавателями и учениками на тему: «Запрет подарков и других способов благодарности».

8. Проведена инвентаризация имущества МКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ.

9. Постоянно ведется контроль за недопущением фактов неправомерного взимания денежных средств с родителей (законных представителей) в учреждении.

10. Информация о антикоррупционной политике размещается на официальном сайте школы.

11. Обращений и заявлений родителей и учеников (граждан) на предмет наличия  фактов коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием средств при распределении стимулирующей части фонда оплаты труда;

- проведено  заседание комиссии по  контролю за использованием оборудования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, оборудование, находящееся в оперативном управлении МКУК ЗАТО Знаменск ЦК используется по назначению;

- проведено заседание комиссии по недопущению составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов;

- проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК;

- участники клубных формирований и родители детей, посещающих клубные формирования, информированы об отсутствии кружков в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, работающих на платной основе;

- проведено 5 мероприятий, в том числе тематические часы, лекции, агитационно-профилактические мероприятия;

- обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

1. Начальником отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск  проведена работа по:

• формированию у работников отрицательного отношения к коррупции;
• формированию негативного отношения работников отдела к дарению подарков в связи с исполнением ими служебных обязанностей;
• недопущению работниками отдела по управлению муниципальным имуществом админитрации ЗАТО Знаменск поведения, которое может восприниматься как обещание или предложение дачи взятки за оказанные услуги.

2. Вновь принятые сотрудники,  отдела по управлению муниципальным имуществом админитрации ЗАТО Знаменск ознакомлены с законодательством о противодействии коррупции и локальными актами отдела.
3. Обращений и заявлений  граждан на предмет наличия в них                        информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не поступало.
4. Осуществлен анализ результатов проведения конкурсов и                   аукционов по продаже имущества, находящегося в муниципальной                        собственности ЗАТО Знаменск.
5. Проведена проверка должностных инструкций работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

Городской отдел культуры администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проводятся мероприятия по разъяснению работникам отдела культуры законодательства в сфере противодействия коррупциию

2. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности городского отдела культуры не поступало.

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

1. Руководители образовательных организаций и муниципальные служащие гороо администрации ЗАТО Знаменск предоставили справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в администрацию ЗАТО Знаменск.
2. Проведены родительские собрания, на повестке дня которых заслушан вопрос о недопустимости сбора денежных средств с родителей (законных представителей) на нужды образовательной организации.
3. Проведено информирование сотрудников о работе, проводимой в государстве по борьбе с коррупционными проявлениями в обществе.
4. Осуществлен контроль за организацией приема на работу в соответствии со штатным расписанием.
5. Приняты меры к недопущению составления неофициальной отчетности и использованию поддельных документов.
6. Осуществлен контроль за организацией и проведением государственной итоговой аттестации.
7. Осуществлен контроль за получением, учетом, хранением, заполнением и порядком выдачи документов государственного образца об основном общем и среднем общим образовании в общеобразовательных организациях города.

в МП "Теплосети":

Во втором квартале 2017 года в МП «Теплосети» были проведены следующие мероприятия:

1. Заседание комиссии МП «Теплосети» по противодействию коррупции.
2. Оказывалась правовая и методическая помощь структурным подразделениям и работникам МП «Теплосети» по вопросам противодействия коррупции должностными лицами администрации МП «Теплосети»: директором, заместителем директора и главным бухгалтером.
3. Мониторинг изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции.
4. Ознакомление работников МП «Теплосети» с нормативными документами по антикоррупционной деятельности.
5. Обеспечение системы прозрачности при принятии решений по кадровым вопросам.
6. Организация проверки достоверности представляемых гражданами персональных данных и иных сведений при поступлении на работу в МП «Теплосети».

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проведены мероприятия по разъяснению сотрудникам отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск по вопросам профилактики и противодействия коррупции.

2. Заявлений граждан по факту наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск не поступало.

3. Постоянно проводится работа по антикоррупционной тематике:

- по порядку уведомления сотрудниками о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- по порядку уведомления о получении подарка и его передачи4

- об увольнении в связи с утратой доверия.

4. Опубликованы сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск на официальном сайте ЗАТО Знаменск в сети «Интернет». 

---

Информационный выпуск от 24.03.2017г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за I квартал 2017г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

В течение 1 квартала 2017 года в администрации ЗАТО Знаменск были проведены следующие мероприятия в сфере противодействия коррупции и реализации требований законодательства в сфере муниципальной службы:

25 января 2017 года состоялось совещание среди муниципальных служащих органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск, руководителей муниципальных учреждений города, депутатов Совета ЗАТО Знаменск по вопросам соблюдения ими требований законодательства в части предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. Совещание проходило с участием представителя прокуратуры ЗАТО Знаменск и лиц, ответственных за противодействие коррупции в муниципальных учреждениях и организациях города.

06 марта 2017 года состоялось совещание среди муниципальных служащих органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск по вопросам реализации требований в сфере  муниципальной службы, предусматривающих обязанность муниципальных служащих предоставлять сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-коммуникационной сети «Интернет», на которых муниципальные служащие размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать.

16 марта 2016 года состоялось очередное заседание аттестационной комиссии администрации ЗАТО Знаменск, целью которого является определение уровня профессиональной подготовки и соответствия муниципальных служащих ЗАТО Знаменск занимаемым должностям.

в МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС:

1.Ответственными лицами за реализацию антикоррупционной политики в учреждении директором Анциферовой А.А. и ведущим юрисконсультом Мужиковой Д.Т. 10.03.2017 г. были проведены разъяснения работникам учреждения по вопросу профилактики и противодействия коррупции.

2.На еженедельных производственных совещаниях до сведения работников была доведена следующая информация:

- порядок уведомления работников о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- порядок урегулирования конфликта интересов;

- действия и высказывания, которые могут быть восприняты окружающими как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки.

3.Проведена работа, направленная на разъяснение норм Кодекса этики и служебного поведения работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС.

4.В учреждении ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры работников.

Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС не поступало.

в МКОУДО ЗАТО Знаменск ДМШ:

1.Проводятся мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции.

2.Администрацией школы были изучены материалы закона «Профессиональный стандарт», применительно к педагогу дополнительного образования детей и взрослых.

3.Осуществляется контроль за переводом и отчислением обучающихся в школе.

4.Проведены родительские собрания и классные часы, посвященные истории школы «Счастлив дом, где музыка звучит».

6. Обращений и  заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

7. На сайте школы своевременно размещена вся школьная информация.

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

15.03.2017 г. И.В. Мироновой, документоведом финансового управления, и Л.В. Мащалкиной, юристом финансового управления, рассмотрены вопросы правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконных решений и действий (бездействия) органов государственной власти и местного самоуправления, организаций и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявления нарушений.

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

В 1 квартале 2017 года в образовательных организациях ЗАТО Знаменск были проведены следующие мероприятия:

1. Беседы с педагогическими работниками о недопустимости сбора денежных средств с родителей (законных представителей) на нужды образовательной организации;

2. Экспертиза действующих локальных нормативных актов на наличие коррупционной составляющей;

3. Ознакомление работников с действующими муниципальными правовыми актами ЗАТО Знаменск в сфере противодействия коррупции;

4. Обеспечение наличия в свободном доступе журнала учета сообщений о совершении коррупционных правонарушений в организации и журнала учета мероприятий по контролю за совершением коррупционных правонарушений;

5. Назначение лиц, ответственных за осуществление мероприятий по профилактике коррупции.

в МКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ:

1. Проведен контроль за выполнением условий муниципальных контрактов.

2. Проведен контроль за целевым использованием бюджетных средств в соответствии с муниципальными контрактами.

3. Проведенконтроль за использованием средств местного бюджета, муниципального имущества, законности расходования бюджетных средств; распределения стимулирующей части фонда оплаты труда.

4. Проведен контроль за недопущением фактов неправомерного взимания денежных средств с родителей (законных представителей) в учреждении.

5. Проведена разъяснительная беседа с преподавателями и учениками на тему: «Запрет подарков и других способов благодарности».

6. Постоянно ведется контроль за недопущением фактов неправомерного взимания денежных средств с родителей (законных представителей) в учреждении.

7. Информация о антикоррупционной политике размещается на официальном сайте школы

8. Обращений и заявлений родителей и учеников (граждан) на предмет наличия  фактов коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием средств при распределении стимулирующей части фонда оплаты труда;

- проведено  заседание комиссии по  контролю за использованием оборудования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, оборудование, находящееся в оперативном управлении МКУК ЗАТО Знаменск ЦК используется по назначению;

- проведено заседание комиссии по недопущению составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов;

- проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК;

- участники клубных формирований и родители детей, посещающих клубные формирования, информированы об отсутствии кружков в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, работающих на платной основе;

- проведено агитационно-профилактическое мероприятие для участников клубных формирований;

- обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проведены мероприятия по разъяснению законодательства в сфере противодействия коррупции.
2. Обращений и заявлений  граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не поступало.
3. В начале февраля начальником отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск было проведено совещание по разъяснению работникам отдела законодательства в сфере противодействии коррупции.
4. Была проведена проверка должностных инструкций работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не были зафиксированы факты склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проведены мероприятия по разъяснению сотрудникам отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск Распоряжения Правительства РФ от 28.12.2016г. № 2867-р « Об утверждении формы представления сведений о адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданам Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать»

2. Муниципальные служащие отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск прошли обучение по заполнению Справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера с участием прокурора г. Знаменск.

3. Заявлений граждан по факту наличия информации о фактах коррупции с сфере деятельности   отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск  не поступало.   

---

Информационный выпуск от 14.03.2017г.

06 марта 2017 года состоялось совещание среди муниципальных служащих органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск по вопросам реализации требований в сфере  муниципальной службы, предусматривающих обязанность муниципальных служащих предоставлять сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-коммуникационной сети «Интернет», на которых муниципальные служащие размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать.

Присутствующим были доведены и разъяснены положения Методических рекомендаций Министерства труда и социального развития РФ по вопросам заполнения формы предоставления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-коммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.

Особое внимание на совещании было уделено форме и срокам предоставления соответствующих сведений об адресах и (или) страниц сайтов в сети «Интернет»,  процедурам обработки и проверки полноты представленных муниципальным служащим сведений и данных, позволяющих идентифицировать муниципального служащего в сети «Интернет».

---

Информационный выпуск от 01.02.2017г.

25 января 2017 года состоялось совещание среди муниципальных служащих органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск, руководителей муниципальных учреждений города, депутатов Совета ЗАТО Знаменск по вопросам соблюдения ими требований законодательства в части предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. Совещание проходило с участием представителя прокуратуры ЗАТО Знаменск и лиц, ответственных за противодействие коррупции в муниципальных учреждениях и организациях города.

Присутствующим были доведены и разъяснены требования Методических рекомендаций Министерства труда и социального развития РФ по вопросам предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнении соответствующей формы справки за отчетный 2016 год. Также на совещании была доведена информация о типичных ошибках, допускаемых при заполнении справки, исходя из анализа предоставляемых сведений за предыдущие отчетные периоды.

На совещании указывалось на необходимость повышения уровня профилактической работы в муниципальных учреждениях и предприятиях, направленной на формирование у работников организаций нетерпимого отношения к коррупции и ее проявлениям.

Кроме того, вниманию специалистов была доведена информация:

- о внесении изменений в законодательство об осуществлении закупок в части административной ответственности за несвоевременность срока и порядка оплаты заказчиком товаров (работ, услуг) для муниципальных нужд;

- о внесении изменений в законодательство о запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории РФ, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами;

- о недопустимости получения подарков, услуг, оплаты развлечений, отдыха, транспортных расходов от физических и юридических лиц, которые могут быть расценены как получение незаконного вознаграждения, склонение к совершению к совершению коррупционных правонарушений.

---

Информационный выпуск от 27.01.2017г.

По материалам проверки, проведенной прокуратурой города, возбуждено уголовное дело о злоупотреблении полномочиями

Прокуратурой ЗАТО г. Знаменск в деятельности товарищества собственников жилья (далее ТСЖ «Радуга») проведена проверка исполнения жилищного законодательства, по результатам которой, по фактам выявленных нарушений закона в следственный орган в соответствии с пунктом 2 части 2 статьи 37 УПК РФ направлены соответствующие материалы для решения вопроса об уголовном преследовании.

На основании указанных материалов проверки и постановления прокурора в отношении бывшего председателя ТСЖ «Радуга» возбуждено уголовное дело по признакам преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 201 Уголовного кодекса Российской Федерации (злоупотребление полномочиями).

В настоящее время бывший председатель правления ТСЖ подозревается в том, что являясь председателем правления ТСЖ «Радуга» и одновременно учредителем ООО «УК Радуга», в целях извлечения выгод для себя и созданной им коммерческой организации (ООО «УК Радуга»), не имеющей на тот период материальных средств для осуществления деятельности по управлению многоквартирными домами, используя свои полномочия вопреки законным интересам ТСЖ «Радуга», интересам и правам собственников жилья, не получив положительного решения высшего органа управления - общего собрания ТСЖ, относительно изменения способа управления многоквартирными домами, совершил неправомерные действия в интересах ООО «УК Радуга», в результате которых управление 16 многоквартирными домами г. Знаменска было незаконно передано из ТСЖ «Радуга» в ООО «УК Радуга», после чего также незаконно передал движимое имущество, принадлежащее ТСЖ «Радуга» в ООО «УК Радуга» на общую сумму свыше 500 тыс. рублей.

Кроме этого, в нарушение ст. 155 и ст. 161 Жилищного кодекса Российской Федерации, в одностороннем порядке отказался от исполнения договоров, ранее заключенных ТСЖ «Радуга» с МП «Теплосети» и ПАО «Астраханская энергосбытовая компания» с целью предоставления коммунальных услуг потребителям, расторгнул агентский договор с ОАО «Социальные гарантии» по ведению лицевых счетов абонентов и сбору платежей.

В результате вышеперечисленные действия с 01.10.2016 повлекли невозможность оплачивать потребителями жилищно-коммунальные услуги, не поступление в ТСЖ «Радуга» средств за оказанные жилищные услуги, фактически прекращение основного вида деятельности ТСЖ и не поступление платежей за потребленные коммунальные услуги в МП «Теплосети» и ПАО «Астраханская энергосбытовая компания». При этом, денежные средства в качестве оплаты за жилищные услуги, стали поступать на счет ООО «УК Радуга» минуя счет ТСЖ.

Ход предварительного расследования данного уголовного дела и законность решения находятся на контроле прокуратуры города.

---

Информационный выпуск от 27.12.2016г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за IV квартал 2016г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

Проведение разъяснительных мероприятий, ознакомление с изменениями в действующем законодательстве:

Разъяснение ограничений, налагаемых на граждан после увольнения с государственной гражданской (муниципальной) службы и т.д. организация и проведение семинаров по антикоррупционной тематике для муниципальных служащих, в том числе:

- по формированию негативного отношения к получению подарков;

- по порядку уведомления о получении подарка и его передачи;

- об установлении наказания за коммерческий подкуп, получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме коммерческого подкупа или взятки;

- об увольнении в связи с утратой доверия и т.д.;

- Организация приема, хранения, оценки и реализации (выкупа) подарков, полученных муниципальными служащими в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями; - Организация взаимодействия с государственными, муниципальными, правоохранительными и другими органами по вопросам борьбы с коррупцией;

- Освещение информации наиболее ярких фактов коррупционных проявлений и принятых мерах реагирования.

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

Начальником отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск проведен мониторинг по исполнению муниципальными служащими и работниками отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск установленного порядка сообщения о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, о сдаче и оценке подарка, реализации (выкупа) и зачислении в доход бюджета средств, вырученных от его реализации.

Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не поступало.

Осуществлен анализ результатов проведения конкурсов и аукционов по продаже имущества, находящегося в муниципальной собственности ЗАТО Знаменск.

Проведена проверка должностных инструкций работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

В отделе по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не зафиксировано фактов склонения работников к совершению коррупционных правонарушений.

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

Проведены мероприятия по разъяснению сотрудникам отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск по вопросам профилактики и противодействия коррупции.

Проведены совещания по теме: «Подарки и другие способы благодарности».

Постоянно проводится работа по антикоррупционной тематике:

- по порядку уведомления сотрудниками о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- по порядку уведомления о получении подарка и его передачи;

- об увольнении в связи с утратой доверия.

Заявлений граждан по факту наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск не поступало.

в МКОУДО ЗАТО Знаменск ДМШ:

1.Проведены мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции.

2.Администрацией школы были изучены материалы закона «Профессиональный стандарт», применительно к педагогу дополнительного образования детей и взрослых.

3.Осуществляется контроль за переводом и отчислением обучающихся в школе.

4.Проведены родительские собрания и классные часы: «Подарки и другие способы благодарности».

5.Ответственные лица прошли обучение на семинарах, проводимых администрацией ЗАТО Знаменск по законодательству в сфере противодействия коррупции.

6.Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

7.На сайте школы своевременно размещена вся школьная информация.

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием средств при распределении стимулирующей части фонда оплаты труда;

- проведено  заседание комиссии по  контролю за использованием оборудования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, оборудование, находящееся в оперативном управлении МКУК ЗАТО Знаменск ЦК используется по назначению;

- проведено заседание комиссии по недопущению составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов;

- проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК;

- участники клубных формирований и родители детей, посещающих клубные формирования, информированы об отсутствии кружков в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, работающих на платной основе (прейскурант цен на платные услуги утвержден приказом директора №69-о от 30.04.2013г.);

- проведено 8 мероприятий, в том числе тематические часы, лекции, агитационно-профилактические мероприятия;

- организован контроль за выполнением законодательства о противодействии коррупции в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК;

- обращений по факту совершения коррупционных правонарушений в учреждении не поступало.

в МКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ:

1.Проведен анализ действующих нормативно-правовых, локальных актов.

Приняты и утверждены следующие локальные акты и документы:

- Антикоррупционная политика МКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ.

- План реализации антикоррупционных мероприятий МКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ в 2017 году.

- Кодекс этики и служебного поведения работников МКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ.

- Положение о конфликте интересов МКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ.

- Правила обмена подарками МКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ.

2.Создана комиссия по этике, служебному поведению и урегулированию конфликта интересов в МКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ.

3.С работниками учреждения на общем собрании проведен инструктаж по предупреждению коррупции. Все работники заполнили декларации конфликта интересов.

4.Организовано и проведено анонимное анкетирование среди учащихся об удовлетворенности качества обучения и на наличие коррупции в организации.

5.Постоянно ведется контроль за недопущением фактов неправомерного взимания денежных средств с родителей (законных представителей) в учреждении.

6.Информация об антикоррупционной политике размещается на официальном сайте школы.

в администрации ЗАТО Знаменск:

В четвертом квартале 2016 года в администрации ЗАТО Знаменск проведены следующие мероприятия по противодействию коррупции:

14 декабря 2016 года по инициативе прокуратуры г.Знаменск состоялось очередное совещание- семинар с участием муниципальных служащих органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск, руководителей муниципальных учреждений города, лиц, замещающих муниципальные должности ЗАТО Знаменск, а также лиц, ответственных за противодействие коррупции в муниципальных организациях.   

На совещании обсуждался вопрос деятельности органов местного самоуправления и муниципальных учреждений в сфере борьбы с коррупцией за 2016 год, указывалось на строгое соблюдение запретов и ограничений, а также  требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, установленных в целях противодействия коррупции.

До сведения участников семинара в очередной раз доводилась информация о  недопустимости назначения на должности муниципальной службы и должности руководителей муниципальных учреждений лиц, не представивших сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера.

Отдельное внимание было уделено возможным ситуациям коррупционной направленности и рекомендациям по правилам поведения в таких ситуациях.

в МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС:

1.Ответственными лицами за реализацию антикоррупционной политики в учреждении директором Анциферовой А.А. и ведущим юрисконсультом Мужиковой Д.Т. 20.10.2016 г. были проведены разъяснения работникам учреждения по вопросу профилактики и противодействия коррупции.

2.На еженедельных производственных совещаниях до сведения работников была доведена следующая информация:

- порядок уведомления работников о фактах склонения к совершению коррупционного правонарушения;

- действия и высказывания, которые могут быть восприняты окружающими как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки.

3.Проведена работа, направленная на разъяснение норм Кодекса этики и служебного поведения работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС.

4.В учреждении ведется постоянная разъяснительная работа с работниками, направленная на формирование антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры работников.

Обращений и заявлений граждан на предмет наличия информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников МКУ ЗАТО Знаменск СОД ОМС не поступало.

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

В 4 квартале 2016 года в образовательных организациях ЗАТО Знаменск были проведены следующие мероприятия:

1. Беседы с педагогическими работниками о недопустимости сбора денежных средств с родителей (законных представителей) на нужды образовательной организации;

2. Мероприятия с сотрудниками и обучающимися, посвящённые Международному дню борьбы с коррупцией (12.12.2016), направленные на формирование нетерпимости к коррупционному поведению;

3. Обновление информации по антикоррупционной тематике на информационных стендах образовательных организаций.

---

Информационный выпуск от 24.10.2016г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за III квартал 2016г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск:

В финансовом управлении администрации ЗАТО Знаменск в сфере противодействия коррупции в третьем квартале 2016 года была проделана следующая работа:

И.В. Мироновой, документоведом финансового управления, и Л.В. Мащалкиной, юристом финансового управления, были проведены занятия со специалистами финансового управления по вопросам:

20.07.2016 г. – об основных понятиях коррупционных правонарушений, о формах коррупции, а также об ответственности за данные правонарушения;

15.09.2016 г. – о специфике коррупционных рисков, формах правонарушений и ответственности за их совершение.

Отдел по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск:

1. Проведены мероприятия по разъяснению законодательства в сфере противодействия коррупции.
2. Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск не поступало.
3. Было проведено совещание по разъяснению работникам отдела законодательства в сфере противодействия коррупции.
4. Была проведена проверка должностных инструкций работников отдела по управлению муниципальным имуществом администрации ЗАТО Знаменск на предмет наличия в них коррупционных факторов, которые могут оказать влияние на работника при исполнении им своих должностных обязанностей.

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск:

26 августа 2016г. проведен семинар с целью правового просвещения муниципальными служащими и работников отела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск по вопросам противодействия коррупции. На семинаре были рассмотрены следующие НПА:

- Федеральный закон от 25.12.2008г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

- Указ Президента РФ от 08.03.2015г. № 120 «О некоторых вопросах противодействия коррупции»;

- Указ Президента РФ от 15.07.2015г. № 364 «О мерах по совершенствованию организации деятельности в области противодействия коррупции».

Так же рассматривались вопросы по антикоррупционной тематике, в том числе:

- по формированию негативного отношения к получению подарков;

- по порядку уведомления о получении подарка и его передачи;

- об увольнении в связи с утратой доверия;

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск:

В образовательных организациях ЗАТО Знаменск проведены следующие мероприятия:

- проведены родительские собрания, на повестке дня которых заслушан вопрос о недопустимости сбора денежных средств с родителей (законных представителей) на нужды образовательных организаций;

- проведены совещания, на которых педагогические работники были ознакомлены под роспись с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в ОО, а также предупреждены об ответственности за неисполнение, ненадлежащее выполнение и злоупотребление служебным положением;

- проведена антикоррупционная экспертиза правовых актов и проектов;

- проведено информирование сотрудников о работе, проводимой в государстве по борьбе с коррупционными проявлениями в обществе;

- осуществляется контроль за организацией приема на работу в соответствии со штатным расписанием;

- приняты меры к недопущению составления неофициальной отчетности и использованию поддельных документов.

в МКОУДО ЗАТО Знаменск ДМШ:

В период,  с 01.03.2016г. по 30.06.2016г.:

1.Проведены мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции.

2.Администрацией школы были изучены материалы закона «Профессиональный стандарт», применительно к педагогу дополнительного образования детей и взрослых.

3.Осуществлялся контроль за дополнительным набором в первые классы, приемом, переводом и отчислением обучающихся в школе.

4.На заседании педагогического совета были доведены материалы «Стратегии развития воспитания в РФ», на период до 2025 года.

5.Формирование педагогических нагрузок в соответствии с ТК и законом о «Профессиональных стандартах».

6.Проведены родительские собрания и классные часы: «Подарки и другие способы благодарности», «Поговорим о коррупции».

7.С учащимися младших классов проведена беседа: «Сказка о потерянном времени». Об ответственности и долге.

8.Обращений и заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

9.На сайте школы своевременно размещена вся школьная информация.

в МКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ:

- проведена проверка локальных нормативных актов, коррупционные составляющие не выявлены;

- проведена работа, направленная на разъяснение и внедрение норм корпоративной этики, вопросы корпоративной этики рассмотрены на общем собрании работников;

- жалоб и обращений граждан о фактах коррупции сотрудников школы не поступало;

- отчет о финансовой деятельности школы размещен на официальном сайте;

-заслушан отчет ответственного за противодействие коррупции на общем собрании работников;

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК:

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием средств при распределении стимулирующей части фонда оплаты труда;

- проведено  заседание комиссии по  контролю за использованием оборудования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, оборудование, находящееся в оперативном управлении МКУК ЗАТО Знаменск ЦК используется по назначению;

- проведено заседание комиссии по недопущению составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов;

- проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК;

- участники клубных формирований и родители детей, посещающих клубные формирования, информированы об отсутствии кружков в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, работающих на платной основе (прейскурант цен на платные услуги утвержден приказом директора №69-о от 30.04.2013г.);

- проведено 8 мероприятий, в том числе тематические часы, лекции, агитационно-профилактические мероприятия.

 

---

Информационный выпуск от 21.09.2016г.

Информация о деятельности органов местного самоуправления в сфере противодействия коррупции за 3 квартал

В третьем квартале 2016 года в администрации ЗАТО Знаменск проведены следующие мероприятия по противодействию коррупции:

22 августа 2016 года по инициативе прокуратуры г.Знаменск состоялось очередное совещание с участием муниципальных служащих органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск, руководителей муниципальных учреждений города, лиц, замещающих муниципальные должности ЗАТО Знаменск по вопросам соблюдения ими требований действующего законодательства в части предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

На совещании обсуждался вопрос деятельности органов местного самоуправления и муниципальных учреждений в сфере борьбы с коррупцией, указывалось на необходимость повысить уровень профилактической работы, направленной на формирование у муниципальных служащих и руководителей учреждений нетерпимого отношения к коррупции, строгое соблюдение запретов и ограничений, а также  требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, установленных в целях противодействия коррупции.

Указывалось на недопустимость назначения на должности муниципальной службы и должности руководителей муниципальных учреждений лиц, не представивших сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера.

Также на совещании была доведена информация о перечне действующих в сфере противодействия коррупции законодательных актов и муниципальных правовых актов органов местного самоуправления.

Отдельное внимание было уделено вопросам соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению.

 

---

Информационный выпуск от 13.07.2016г.

Информация о проделанной работе в сфере противодействия коррупции за II квартал 2016г. в организациях и учреждениях ЗАТО Знаменск:

Администрация ЗАТО Знаменск:

Во втором квартале 2016 года в администрации ЗАТО Знаменск проведены следующие мероприятия по противодействию коррупции:

1. 14 апреля 2016 года состоялось совещание с участием муниципальных служащих органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск, руководителей муниципальных учреждений города по вопросам соблюдения ими требований законодательства в части предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

На совещании обсуждался вопрос деятельности органов местного самоуправления и муниципальных учреждений в сфере борьбы с коррупцией, указывалось на необходимость повысить уровень профилактической работы, направленной на формирование у муниципальных служащих и руководителей учреждений нетерпимого отношения к коррупции, строгое соблюдение запретов и ограничений, а также  требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, установленных в целях противодействия коррупции.

Указывалось на недопустимость назначения на должности муниципальной службы и должности руководителей муниципальных учреждений лиц, не представивших сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера. Особо был отмечен запрет на осуществление муниципальными служащими предпринимательской деятельности, участие в органах управления коммерческих организаций.

Также на совещании была доведена информация о перечне действующих в сфере противодействия коррупции законодательных актов и муниципальных правовых актов органов местного самоуправления.

2. 17 июня 2016 года состоялось заседание комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации ЗАТО Знаменск и урегулированию конфликта интересов. На заседании комиссии рассматривались материалы в отношении муниципального служащего администрации ЗАТО Знаменск, допустившего коррупционное правонарушение, выразившееся в неурегулировании конфликта интересов, стороной которого он являлся. По результатам рассмотрения принято решение о расторжении с муниципальным служащим трудового договора в связи с непринятием мер по урегулированию конфликта интересов, стороной которого он является, так как указанные действия  привели к утрате доверия к работнику со стороны работодателя.

4. В период с 22 по 24 июня 2016 года преподавателями Волгоградского филиала ФГБОУ ВО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» проводилось обучение муниципальных служащих и специалистов органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск по программе «Государственная политика в области противодействия коррупции». Программа подготовки направлена на повышение квалификации муниципальных служащих и специалистов в сфере реализации запретов и ограничений, предусмотренных законодательством о муниципальной службе и о противодействии коррупции, повышение уровня знаний при работе с обращениями граждан, размещении муниципальных заказов.

Финансовое управление администрации ЗАТО Знаменск

В сфере противодействия коррупции:

1. 10.05.2016г. переданы сведения для размещения на официальном сайте ЗАТО Знаменск информация о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих финансового управления;

2. 15.06.2016 документоведом финансового управления и  юристом финансового управления, рассмотрены вопросы правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконных решений и действий (бездействия) органов государственной власти и местного самоуправления, организаций и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений.

Отдел ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск

Отделом ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск во 2-м квартале 2016г проделана следующая работа в сфере противодействия коррупции и иным правонарушениям:

- опубликованы сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск на официальном сайте ЗАТО Знаменск в сети «Интернет»;

- 20 апреля 2016г. проведен семинар с целью правового просвещения муниципальных служащих и работников отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск по вопросам противодействия коррупции. На семинаре были рассмотрены следующие НПА:

- Федеральный закон от 25.12.2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции";

 - Федеральный закон  от 03.12.2012 г. №  230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам";

- решение Совета ЗАТО Знаменск от 17.03.2016г. № 27 "Об утверждении Положения о порядке сообщения лицами, замещающими муниципальные должности, должности муниципальной службы в органах местного самоуправления ЗАТО Знаменск, о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации".

С 22.06.2016 г. по 24.06.2016 г. сотрудники отдела ЖКХ администрации ЗАТО Знаменск, в том числе муниципальные служащие отдела,  прошли обучение по дополнительной профессиональной программе повышения квалификации «Государственная политика в области противодействия коррупции.

Городской отдел образования администрации ЗАТО Знаменск

В образовательных организациях ЗАТО Знаменск проведены следующие мероприятия:

1. проведены родительские собрания, на повестке дня которых заслушан вопрос о недопустимости сбора денежных средств с родителей (законных представителей) на нужды образовательных организаций;
2. проведены совещания, на которых педагогические работники были ознакомлены под роспись с нормативными документами, регламентирующими вопросы предупреждения и противодействия коррупции в ОО, а также предупреждены об ответственности за неисполнение, ненадлежащее выполнение и злоупотребление служебным положением;
3. созданы комиссии по разработке и принятию организационных мер по предупреждению и противодействии коррупции;
4. на официальных сайтах ОО размещены памятки «О недопущении незаконных сборов денежных средств»;
5. разработаны документы:

- порядок уведомления о фактах обращения в целях склонения работника ОО к совершению коррупционных правонарушений;

- форма уведомления о фактах обращения в целях склонения к совершенствованию коррупционного правонарушения;

- форма талона уведомления;

- журнал регистраций уведомлений о фактах обращения в целях склонения работника ОО к совершению коррупционных правонарушений;

- положение о порядке взаимодействия с правоохранительными органами.

в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК

- проведено заседание комиссии по контролю за использованием средств при распределении стимулирующей части фонда оплаты труда,

- проведено  заседание комиссии по  контролю за использованием оборудования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, оборудование, находящееся в оперативном управлении МКУК ЗАТО Знаменск ЦК используется по назначению,

- проведено заседание комиссии по недопущению составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов,

- проведена работа по усилению контроля по недопущению фактов неправомерного взимания денежных средств с участников клубных формирований и родителей детей, посещающих клубные формирования МКУК ЗАТО Знаменск ЦК,

Участники клубных формирований и родители детей, посещающих клубные формирования, информированы об отсутствии кружков в МКУК ЗАТО Знаменск ЦК, работающих на платной основе (прейскурант цен на платные услуги утвержден приказом директора №69-о от 30.04.2013г.)

в МКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ

10. 06. 2016г. вМКОУДО ЗАТО Знаменск ДХШ проведенообщее собрание трудового коллектива о вопросах противодействия коррупции. На данном собрании была доведена информация о законодательной сфере противодействия коррупции, о действиях должностных лиц и работников учреждения в случаях возникновения коррупционных факторов. В ходе собрания работники были ознакомлены  с решением совета ЗАТО Знаменск от « 17» марта 2016г. № 27 «Об утверждении Положения о порядке сообщения лицам, замещающим муниципальные должности, должности муниципальной службы в органах местного самоуправления ЗАТО Знаменск, о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации».

в МКОУДО ЗАТО Знаменск ДМШ

В период,  с 01.03.2016г. по 30.06.2016г.:

1.Проведены мероприятия по разъяснению работникам школы законодательства в сфере противодействия коррупции.

2.На сайте школы размещена информация по антикоррупционной деятельности (план, отчет).

3.Обращений и  заявлений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности школы не поступало.

4. Созданы  комиссии по выпускным экзаменам учащихся и  по отбору детей, поступающих в музыкальную школу.

5.Проведены родительские собрания с целью разъяснения политики школы в отношении коррупции.

6.Проведено заседание педагогического совета по итогам реализации плана мероприятий по противодействия коррупции в сфере деятельности школы.

 

---

Информационный выпуск от 24.06.2016г.

16.03.2016 года проведено заседание комиссии МП «Теплосети» по противодействию коррупции, согласно которого рассмотрены вопросы о мерах, принимаемых с целью защиты муниципального предприятия и его сотрудников от коррупциогенных факторов.

На данном заседании комиссия решила:

1. Ввести антикоррупционную оговорку в проекты муниципальных и государственных контрактов на предоставление коммунальных услуг.
2. Создать информационную доску на предприятии.
3. Разработать проект по установке видеокамер.

 

---

Информационный выпуск от 19.05.2016г.

18 мая 2016 года в здании администрации ЗАТО Знаменск проведено совещание среди должностных лиц структурных подразделений администрации ЗАТО Знаменск, наделенных правами юридического лица, и должностных лиц муниципальных учреждений, ответственных за противодействие коррупции.

На совещании была доведена информация о действующих в сфере противодействия коррупции законодательных актах и муниципальных нормативных правовых актах, особое внимание было обращено на реализацию мероприятий, предусмотренных Указом Президента Российской Федерации от 1 апреля 2016 года №147 «О национальном плане противодействия коррупции на 2016- 2017 годы».

До лиц, ответственных за противодействие коррупции в соответствующих сферах деятельности, была доведена информация о необходимости оказания методической и консультативной помощи муниципальным служащим и специалистам администрации ЗАТО Знаменск, работникам муниципальных учреждений по вопросам, возникающим в сфере противодействия коррупции.

---

Информационный выпуск от 17.05.2016г.

Информационный бюллетень. Выпуск 1/2016. "Реализация антикоррупционной политики в Астраханской области"

---

Информационный выпуск от 14.04.2016г.

14 апреля 2016 года состоялось совещание с участием муниципальных служащих органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск, руководителями муниципальных учреждений города по вопросам деятельности органов местного самоуправления и муниципальных учреждений в сфере борьбы с коррупцией.

На совещании указывалось на необходимость повысить уровень профилактической работы, направленной на формирование у муниципальных служащих и руководителей учреждений нетерпимого отношения к коррупции, строгое соблюдение запретов и ограничений, а также  требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, установленных в целях противодействия коррупции.

Указывалось на недопустимость назначения на должности муниципальной службы и должности руководителей муниципальных учреждений лиц, не представивших сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера. Особо был отмечен запрет на осуществление муниципальными служащими предпринимательской деятельности, участие в органах управления коммерческих организаций.

Также на совещании была доведена информация о перечне действующих в сфере противодействия коррупции законодательных актов и муниципальных правовых актов органов местного самоуправления.

 

---

Информационный выпуск от 14.04.2016г.

14 апреля 2016 года состоялось совещание с участием муниципальных служащих органов местного самоуправления ЗАТО Знаменск, руководителями муниципальных учреждений города по вопросам соблюдения ими требований законодательства в части предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

На совещании была доведена информация о типичных ошибках, допускаемых при заполнении справки, доведены Методические рекомендации по вопросам предоставления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнении соответствующей формы справки.

 Муниципальным служащим и руководителями муниципальных учреждений разъяснены требования Методических рекомендаций по привлечению к ответственности государственных (муниципальных) служащих за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнении обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции.

 

---

Информационный выпуск от 08.04.2016г.

7 апреля 2016 года состоялось очередное заседания межведомственной комиссии по противодействию коррупции в органах местного самоуправления ЗАТО Знаменск.

На заседании были рассмотрены следующие вопросы:

1. Об организации исполнения решений от 16.02.2016 года Совета по вопросам местного самоуправления при полномочном представителе Президента Российской Федерации в Южном федеральном округе.

2. О представлении прокурора ЗАТО г. Знаменск от 17 марта 2016 года об устранении нарушений законодательства о противодействии коррупции и муниципальной службе.

По данным вопросам была заслушана информация председателя комиссии В.Н.Дубровченко, главы ЗАТО Знаменск и прокурора ЗАТО Знаменск Д.П.Сорокин.

По результатам заслушивания информации В.Н.Дубровченко и Д.П.Сорокина комиссия решила:

1. Информацию В.Н.Дубровченко и Д.П.Сорокина принять к сведению.

2. Рекомендовать: 

- руководителям структурных подразделений администрации ЗАТО Знаменск, наделенных правами юридического лица, руководителям муниципальных предприятий и учреждений города назначить своими приказами лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений среди сотрудников организации (учреждения, предприятия);

- внести изменения в План мероприятий по противодействию коррупции в органах местного самоуправления ЗАТО Знаменск на 2016 год;

- Совету ЗАТО Знаменск совместно с администрацией ЗАТО Знаменск провести анализ действующих муниципальных нормативных правовых актов в сфере противодействия коррупции на соответствие их действующему законодательству;

- поручить секретарю комиссии представлять информацию о работе комиссии и принятых решениях для размещения на официальном сайте ЗАТО Знаменск в сети «Интернет» в разделе «Противодействие коррупции».

---

Прокуратура ЗАТО г. Знаменска поддержала государственное обвинение в отношении руководителя коммерческой организации, обвинявшегося в хищении бюджетных денежных средств при исполнении муниципального контракта

Прокуратурой ЗАТО г. Знаменск в Ахтубинском районном суде поддержано государственное обвинение в отношении руководителя коммерческой организации, обвинявшегося в совершении коррупционного преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 159 Уголовного кодекса Российской Федерации (мошенничество, то есть хищение чужого имущества путем обмана, совершенное лицом с использованием служебного положения, в крупном размере).

Приговором суда от 29.03.2016 руководитель Общества с ограниченной ответственностью признан виновным в том, что являясь генеральным директором, исполняя в 2014 году муниципальный контракт по ремонту кровли здания МКОУ ЗАТО Знаменск СОШ №236, используя своё служебное положение, путем обмана, выразившегося в невыполнении возглавляемой им коммерческой организацией части предусмотренных проектно-сметной документацией работ, внёс в акты-приёмки недостоверные сведения, относительно объёмов и видов некоторых работ, впоследствии оплаченных заказчиком, в результате чего совершил хищение бюджетных денежных средств в размере 257 301, 52 руб., чем причинил муниципальному образованию «ЗАТО Знаменск Астраханской области» материальный ущерб.

В связи с установленными обстоятельствами, подсудимому назначено наказание в виде лишения свободы сроком на 1 год 6 месяцев, условно, с испытательным сроком 1 год 6 месяцев.

В целях возмещения материального ущерба, причиненного бюджету МО «ЗАТО Знаменск Астраханской области» прокуратура города обратилась с исковым заявлением в суд, рассмотрение которого взято на контроль.

Прокурор города советник юстиции

Д.П. Сорокин